Responsable Maintenance et Sécurité - Mairie de Schiltigheim H/F - Communes

La Ville de Schiltigheim recherche un·e :

RESPONSABLE MAINTENANCE ET SÉCURITÉ

Cadre(s) d'emplois : Techniciens territoriaux
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Type de recrutement : Titulaire de la fonction publique ou contractuel de droit public
Durée hebdomadaire de service : Temps complet
Date limite de candidature : 13/11/2026
Date prévisionnelle de recrutement : 14/12/2026

INTRODUCTION

Et si votre prochain défi professionnel avait un impact concret sur la vie de 35 000 habitants ?

À Schiltigheim, deuxième ville de l'Eurométropole de Strasbourg, nous construisons chaque jour une ville plus agréable à vivre, plus durable et plus proche de ses habitants. Modernisation des services, transition écologique, participation citoyenne, qualité de l'espace public : nos équipes sont mobilisées autour de projets utiles et porteurs de sens.
Rejoindre la Ville de Schiltigheim, c'est intégrer une collectivité dynamique qui valorise l'engagement, l'initiative et le développement des talents. Parce que le service public est avant tout une aventure humaine, nous accompagnons chaque collaboratrice et collaborateur dans son évolution professionnelle pour relever ensemble les défis de demain.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067261014001608-responsable-maintenance-securite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

FORMATIONS / HABILITATIONS / EXPÉRIENCES :

- Habilitation électrique BR/BC/B2V/HOB
- Permis B
- Statut de pompier volontaire apprécié

COMPÉTENCES :

Savoir-faire :

- Connaissance approfondie des règles de sécurité dans les ERP et des contrôles règlementaires du bâti.
- Connaissance de la gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
- Connaissance du fonctionnement des établissements publics.
- Connaissances des procédures de commandes publiques, méthodologie d'analyse des coûts.
- Maîtrise des méthodologies de projets.
- Bonnes qualités rédactionnelles.

Savoir-être :

- S'adapter au public, s'impliquer dans les groupes de travail.
- Etre force de proposition.
- Faire preuve de rigueur, de diplomatie et d'autonomie dans l'organisation du travail.