Recrutement Valvital

Agent Soignant Thermal H/F - Valvital

  • Aix-les-Bains - 73
  • CDD
  • Valvital
Publié le 17 octobre 2026
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Les missions du poste


Formation d'agent thermal avec le GRETA et les thermes chevallet.
Démarrage en novembre 2026 pour une durée de 5 mois.
Vous obtiendrez le CQP d'agent thermal qui vous permettra d'obtenir un contrat saisonnier de 6 à 8 mois en 2027.
Ce titre est valable dans tous les centres thermaux de France.
Localisation : Aix-les-Bains (73)

Présentation de l'entreprise
Acteur de premier rang dans le thermalisme et le bien-être, le Groupe VALVITAL (600 pers. CA 40 M€, 15 stations thermales en France) a su, depuis plus de 30 ans, conjuguer une croissance forte animée par un esprit constant d'innovation, de service, de personnalisation de son offre avec un attachement solide à ses fondements d'origine, son éthique et sa relation humaine.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons des Agents soignants thermaux (F/H) en contrat saisonnier pour la saison 2027.

En amont de la saison 2027, les Thermes Chevalley, en partenariat avec le GRETA de Savoie / Haute-Savoie, mettent en place une formation d'agent thermal. Ce cursus peut être financé par la Région.
Si cette formation vous intéresse, vous pouvez contacter le GRETA de Savoie / Haute-Savoie par e-mail à ****@****.** ou par téléphone au **.**.**.**.**.

Vos principales missions après cette formation seront les suivantes :
- Accueillir les clients et les accompagner tout au long du processus de leurs soins, les renseigner, les informer et les orienter
- Réaliser les soins mécaniques du client à l'aide de la fiche médicale de manière consciencieuse
- Renseigner la fiche de traçabilité
- Préparer et fournir le matériel nécessaire à chaque administration de soins
- Surveiller le bon déroulement des soins, au niveau matériel et humain
- Réaliser les protocoles de désinfection entre chaque curiste

Profil recherché
- Formation et expérience
Pas de conditions de diplôme
Expérience dans le domaine de l'accueil ou thermal est un atout

- Compétences clés
Maîtrise des protocoles d'hygiène

- Qualités requises
- Vous communiquez de manière constructive
- Vous détenez des qualités relationnelles
- Vous faites preuve de diplomatie, de bienveillance et d'empathie
- Vous êtes rigoureux/rigoureuse et ponctuel(le)
- Vous êtes polyvalent(e)
- Vous aimez travailler en équipe

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles d'hygiène et d'asepsie,Accueillir la personne, identifier les soins appropriés et lui en présenter les modalités (résultats attendus, durée de traitement),Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Langues: Français exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Entretien corporel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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