Délégué Médical H/F - ARIA
- Nantes - 44
- CDI
- ARIA
Les missions du poste
Notre entreprise : Rejoignez Aria, une entreprise dynamique spécialisée dans la prestation médicale, et contribuez à notre croissance en région Est.
Missions :
- Promouvoir et commercialiser nos solutions médico-techniques auprès des professionnels de santé.
- Développer et fidéliser un portefeuille clients grâce à des actions de prospection ciblées.
- Présenter nos services en mettant en avant leurs avantages et bénéfices pour les prescripteurs et les patients.
- Assurer un suivi personnalisé et continu pour garantir la satisfaction.
- Représenter l'entreprise lors de congrès et événements médicaux en France et à l'international.
Profil recherché :
- Formation Bac +3 minimum dans le domaine médical et/ou scientifique (IFSI, pharmacie, laboratoire...)
- Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel.
- Permis B obligatoire (déplacements fréquents).
- Expérience(s) significative(s) dans le domaine médical, en contact avec des professionnels de santé (IMPERATIF)
- Langue(s) : la maîtrise du roumain ou de l'arabe serait un plus.
Conditions :
- Contrat : CDI en forfait jours.
- Rémunération : Fixe + variable selon performance.
- Secteur : Nantes (44000)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégration dans une équipe dynamique et passionnée.
- Opportunités de développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant et innovant.
Missions :
- Promouvoir et commercialiser nos solutions médico-techniques auprès des professionnels de santé.
- Développer et fidéliser un portefeuille clients grâce à des actions de prospection ciblées.
- Présenter nos services en mettant en avant leurs avantages et bénéfices pour les prescripteurs et les patients.
- Assurer un suivi personnalisé et continu pour garantir la satisfaction.
- Représenter l'entreprise lors de congrès et événements médicaux en France et à l'international.
Profil recherché :
- Formation Bac +3 minimum dans le domaine médical et/ou scientifique (IFSI, pharmacie, laboratoire...)
- Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel.
- Permis B obligatoire (déplacements fréquents).
- Expérience(s) significative(s) dans le domaine médical, en contact avec des professionnels de santé (IMPERATIF)
- Langue(s) : la maîtrise du roumain ou de l'arabe serait un plus.
Conditions :
- Contrat : CDI en forfait jours.
- Rémunération : Fixe + variable selon performance.
- Secteur : Nantes (44000)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégration dans une équipe dynamique et passionnée.
- Opportunités de développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant et innovant.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de prospection (phoning, visites),Présenter et valoriser un produit ou un service,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Compétences commerciales et relationnelles
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences: Techniques de prospection (phoning, visites),Présenter et valoriser un produit ou un service,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Compétences commerciales et relationnelles
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.