Aenesr Chef de la Division de l'Organisation Scolaire du Rectorat de Normandie H/F - Service Public

Missions principales:

Le/La chef(ffe) de la DOS assure, dans le cadre de la préparation de la rentrée scolaire et dans les limites fixées par les BOPA privé, 2nd degré, vie de l'élève et soutien, la répartition et la mise en place des moyens d'enseignement des EPLE et des établissements privés sous contrat.

La DOS gère également les autres types d'emplois dans les EPLE et les services académiques (administratifs, CPE, médicaux, sociaux, de laboratoire et de direction) ainsi que les crédits HT2 des BOPA 139, 141 et 230, notamment les crédits pédagogiques et les fonds sociaux délégués aux établissements.

La DOS participe, en étroite collaboration avec la secrétaire générale adjointe-directrice du budget académique, à la prévision et l'exécution des BOPA ainsi qu'avec le secrétaire général adjoint-directeur des relations et des ressources humaines à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.

La DOS participe, en liaison avec le secrétaire général adjoint chargé de la coordination des délégations régionales, à l'évolution de l'offre de formation technologique et professionnelle, et avec la secrétaire générale adjointe-directrice du budget académique, à l'évolution globale de l'offre de formation existante dans les établissements (publics et privés sous contrat).

La DOS participe, en liaison avec les corps d'inspection, au suivi du contrôle des EPSC et EPHC

Le/la chef(fe) de la DOS est placé(e) sous la responsabilité directe de la secrétaire générale adjointe-directrice du budget académique.

Contraintes et difficultés du poste:

- le candidat doit avoir une solide expérience administrative et une bonne connaissance du système éducatif;

- il doit être motivé par le travail en équipe, disponible et avoir un grand sens politique, de la communication, de la rigueur;

- poste exposé en charge de la mise en oeuvre de la politique budgétaire académique, dans un calendrier de gestion serré;

- la division est dans l'ensemble de ces activités en relation avec de nombreux interlocuteurs: région, directions académiques, divisions partenaires (rectorat et DSDEN) et établissements;

- multiplicité de dossiers gérés.

Compétences requises:

- organisation et méthode

- excellente connaissance des EPLE et du système éducatif

- savoir faire relationnel

- qualités de négociation

- rigueur dans les domaines budgétaires

- savoir apprécier les situations potentiellement sensibles

- aptitude à travailler en réseau à l'intérieur de l'académie et avec les DSDEN