Chef de Police Municipale - Mairie de Bures-Sur-Yvette H/F - Communes

Sous l'autorité de Monsieur le Maire, le/la chef(fe) du service de la police municipale exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique, et assure une relation de proximité avec la population.
Il assure l'organisation, la coordination et le suivi opérationnel du service, composé de deux agents de PM, trois ASVP et une assistante, selon les orientations définies par le Maire.
Il (elle) conseille et participe à la mise en oeuvre des orientations en matière prévention, de gestion de sécurité civile et gestion de crise (Plan Vigipirate, Plan Communal de Sauvegarde ...).

- Conduire l'ensemble des missions de sécurité publique et de sécurité (missions préventives de proximité, lutte contre les nuisances et les incivilités, surveillance de la voie publique et du domaine public, sécurisation des entrées et sorties des écoles...).
- Organiser, planifier et coordonner l'activité du service (planning, astreintes, dispositifs, sites prioritaires ...) ; en assurer le suivi et l'évaluation (interventions, écrits professionnels ...).
- Garantir l'application des arrêtés municipaux et veiller au respect du cadre réglementaire dans l'application des interventions ; assurer une veille juridique.
- Superviser les procédures administratives, registres, agréments, assermentations, armement.
- Préparer et assurer le suivi du budget du service.
- Rendre compte régulièrement et établir des bilans d'activité, conseiller et alerter l'autorité territoriale sur les risques et points de vigilance.
- Proposer et mettre en oeuvre des stratégies, plans d'action et priorités d'intervention.
- Participer aux dispositifs de sécurité et de prévention de la délinquance (CISPD - CLSPD)
- Examiner les doléances et demandes des administrés en lien avec le cabinet du Maire.

- Maitrise du cadre juridique de la Police Municipale et des pouvoirs de police du Maire
- Connaissance des politiques publiques en matière de sécurité et de prévention, des acteurs et des dispositifs
- Notions en finances publiques
- Maîtrise des outils informatiques
- Aptitude au management et à mobiliser une équipe
- Rigueur, sens des responsabilités et de l'organisation
- Force de proposition et esprit d'initiative
- Capacité avérée à travailler en transversalité avec les autres pôles et services de la collectivité
- Aisance relationnelle et aptitude à la négociation, force de proposition
- Disponibilité, déontologie professionnelle, discrétion

Conditions d'exercice
- Armement
- Déplacements fréquents (permis B Obligatoire)
- Disponibilité (horaires variables avec forte mobilisation en période estivale)