Responsable Logistique - Freelance - Portage H/F - Mabble

Être freelance, c'est la liberté... mais aussi le besoin d'un partenaire fiable.
Chez Mabble, on a créé un modèle hybride qui allie autonomie et puissance d'un réseau. Vous choisissez vos missions, vos conditions, votre rythme, et nous vous apportons des opportunités qualifiées, négociées pour vous, plus des services exclusifs (comptabilité, assurance, portage, banque...).

Que vous soyez freelance confirmé ou en transition vers l'indépendance, nous vous accompagnons avant, pendant et après chaque mission : préparation sur-mesure, suivi régulier, anticipation des prochaines opportunités.

Rejoindre Mabble, c'est accéder à des missions à forte valeur ajoutée, voir votre expertise mise en lumière (LinkedIn, newsletters, événements), développer votre réseau via nos ateliers et afterworks, et même gagner grâce à notre programme de cooptation et d'apport d'affaires !

Contexte : Un groupe industriel français monte en puissance sur son nouveau site de production. Avec le lancement de la vie série et la mise en service progressive de lignes automatisées, les opérations logistiques doivent être structurées et fiabilisées rapidement, dans un contexte de plannings serrés et d'aléas de production fréquents. Le client recherche un manager de transition capable de prendre en main les opérations, de fédérer les équipes terrain et de garantir la continuité des flux pendant cette phase critique de démarrage.

Missions principales :

• Piloter l'ensemble des activités magasin et de logistique interne (réception, mise en stock, préparation, approvisionnement des lignes, flux par petit train) sur un entrepôt d'environ 12 000 m², avec une extension possible à 17 000 m²
• Garantir la disponibilité des matières et composants pour la production : anticiper les ruptures et coordonner les priorités d'approvisionnement
• Fiabiliser les stocks physiques et informatiques, assurer la traçabilité des mouvements et traiter les écarts
• Manager une équipe de 10 à 20 personnes (opérateurs logistiques, caristes, gestionnaires de stocks) : organisation, priorités, intégration et montée en compétence
• Stabiliser les processus et mettre en place des standards adaptés à la montée en cadence des lignes
• Réagir aux aléas terrain et assurer la continuité de fonctionnement en lien étroit avec la production

Le profil recherché

• Environ 10 ans d'expérience en logistique industrielle, gestion de magasin ou pilotage de flux internes
• Expérience confirmée du management d'équipes opérationnelles (10 à 20 personnes)
• Solide maîtrise des opérations d'entrepôt, de la gestion des stocks et de l'approvisionnement des lignes de production
• Une expérience en démarrage de site, lancement de production ou montée en cadence est un atout majeur
• Leadership de proximité, forte présence terrain et capacité à fédérer dans un contexte de changement
• Résistance à la pression, réactivité, pragmatisme et autonomie dans la prise de décision

Durée : 3 mois (novembre 2026 à février 2027), à confirmer selon les besoins du site

Lieu : Chalon-sur-Saône, présence opérationnelle sur site

Démarrage souhaité : début novembre 2026