Responsable d'Agence Automobile - Réceptionneur H/F - Inter Auto

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Responsable d'Agence Automobile - Réceptionneur H/F Inter Auto · Ifs - 14 · CDI

Les missions du poste


Vos missions seront :
- Accueil clients (physique et téléphonique)
- Gestion des rendez-vous (entre 60 et 80 rdv/jour)
- Commandes
- Facturation
- Management d'équipes
- Gestion de l'activité
- Développement commercial
- Gestion d'agence

Poste du lundi au vendredi, horaire variable (l'agence est ouverte de 7h à 18h non stop).
Véhicule de fonction personnel (utilisable 7jours/7)
Carte carburant
Salaire: Attractif - selon expérience et compétences

Vous avez une expérience réussie dans la gestion d'atelier ou d'agence dans le secteur automobile ?
Vous avez déjà manager des équipes ?
Vous êtes organisé et rigoureux ?
Vous avez le sens du Commerce : Accueillir, conseiller et vendre est pour vous une seconde nature. Vous savez transformer une demande technique en une solution client réussie et personnalisée.
Vous avez la Culture du Service : Rigoureux(se) et réactif(ve), vous avez à coeur de fournir la bonne pièce, au bon moment

Une solide expérience dans le domaine de l'automobile est essentielle.

Pour réussir à ce poste, vous serez accompagné pendant plusieurs mois en binôme avec le responsable actuel.

N'hésitez plus, postulez !

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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