Directrice de Micro-Crèches Multi-Sites H/F - RH Care Consulting
Les missions du poste
📍 Directrice / Directeur de Micro-Crèches (H/F) - Multi-sites (2 structures)
Localisation : Paris 15ème
Postes à pourvoir : 2 postes disponibles
Type de contrat : CDI (Temps plein)
Rémunération : 3 200 € brut / mois
🌟 À propos du poste
Pour accompagner la gestion et le développement de nos structures dans le 15ème arrondissement de Paris, nous recherchons deux Directrices / Directeurs d'Établissement (H/F). Chaque poste aura la responsabilité du pilotage de 2 micro-crèches.
Vous serez le pilier de la qualité d'accueil, du respect du projet pédagogique, du management des équipes et de la gestion administrative de vos deux structures à taille humaine.
🎯 Vos missions principales
Management & Animation d'équipe : Encadrer, fédérer et accompagner au quotidien les équipes pluridisciplinaires sur vos 2 sites.
Projet Pédagogique : Veiller à l'application du projet d'établissement et garantir le bien-être, la sécurité et l'épanouissement des enfants.
Gestion Opérationnelle & Administrative : Assurer la gestion des plannings, le suivi des inscriptions, le respect des normes d'hygiène/sécurité (HACCP) et l'optimisation du taux d'occupation.
Relation avec les Familles : Être l'interlocuteur(trice) privilégé(e) des parents et accompagner les familles dans leur quotidien.
🎓 Profil recherché
Conformément à la réglementation pour la direction de micro-crèches, vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants :
Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants (DEEJE)
Infirmier / Infirmière Diplômé(e) d'État (IDE)
Auxiliaire de Puériculture (DEAP) disposant d'au moins 3 ans d'expérience réussie en tant que Référent(e) Technique (RT) en micro-crèche.
🎁 Vos Avantages
💳 Titres-restaurant : 7 € / jour travaillé
🏥 Mutuelle : Prise en charge à 87 % par l'employeur
🚴 Mobilité : Prime de 150 € pour l'achat d'un vélo + mobilité nationale facilitée
👶 Équilibre vie pro / vie perso :
Dispositifs dédiés (place en crèche, aménagements grossesse/allaitement)
2 jours de congés enfant malade rémunérés par enfant
Prime de naissance : 350 € brut
📈 Formation & Évolution :
Formation continue sur le temps de travail
Formation HACCP proposée
Évolutions internes favorisées si projet solide
💰 Primes supplémentaires : Prime d'ancienneté & Prime de cooptation
🎭 Comité Social et Économique (CSE)
Le profil recherché
Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants (DEEJE)
Infirmier / Infirmière Diplômé(e) d'État (IDE)
Auxiliaire de Puériculture (DEAP) disposant d'au moins 3 ans d'expérience réussie en tant que Référent(e) Technique (RT) en micro-crèche.
