Manager en Ressources Humaines H/F - Lasecurecrute.fr

MSA MIDI-PYRENEES SUD

La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. C'est la sécurité sociale du monde agricole : la CPAM, la Caf, la Carsat et l'Urssaf réunis en une seule institution. La MSA, avec ses 16 000 collaborateurs répartis au sein de ses 35 organismes, protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore.

La MSA Midi-Pyrénées Sud contribue à la mise en oeuvre de la politique sociale agricole dans les départements de l'Ariège, du Gers, de la Haute-Garonne et des Hautes-Pyrénées et accompagne 166000 ressortissants.

Elle est un organisme de 380 salariés en CDI, répartis sur 4 sites principaux (Foix, Toulouse, Auch et Tarbes).

Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :

Notre mission d'utilité sociale, nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie.

Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
Une attention portée à la qualité de vie au travail.

Description du poste

La MSA de Midi Pyrénées Sud recherche un manager en Ressources Humaines en contrat à durée déterminée de 11 mois au sein de son service Ressources Humaines basé à Auch ou Toulouse.

Vos missions principales:

- Participer à la mise en place des axes stratégiques Ressources Humaines de l'entreprise (Parcours d'intégration des salariés, Revue de carrière, démarche processus, déontologie...)
- Assister les managers dans leur activité de management RH
- Contribuer audéveloppement des compétenceset des parcours professionnels, formation, gestion des carrières,
- Imaginer desactions de communication interne:création de supports, diffusions régulières d'informations RH
- Participer aurecrutementet à l'intégration des nouveaux embauchés
- Participer et sécuriser lavie administrativedes collaborateurs: contrats, avenants, suivi des absences...
- Participer aux relations sociales:veille juridique
- Améliorer en continu lesprocessus RHet des outils

Profil recherché

Vos compétences

- Expérience significative dans une fonction RH généraliste
- Maitrise du droit social et des principaux processus RH
- Curiosité, proactivité, rigueur, esprit d'analyse
- Maîtrise desoutils bureautiqueset appétence pour les nouvelles technologies

Votre formation

- Formation RHou Gestion (Licence, Bachelor, Master)

Informations complémentaires

Avantages à la MSA MPS

- Rémunération 33200 €
- 13ème mois
- Tickets restaurant
- Intéressement et PEE
- Accès au CSE (nombreux avantages)
- Horaires Flexibles
- Possibilité de télétravail
- Abonnement frais de transport en commun pris en charge par l'employeur à hauteur de 80 %

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Contact

DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES:

Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation, devront être adressées au plus tardle 10/11/2026au soir, par mail:****@****.**