Chargé de Mission Transition Écologique - Communaute de Communes Doubs Baumois H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

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Chargé de Mission Transition Écologique - Communaute de Communes Doubs Baumois H/F Etablissements publics de coopération intercommunale · Baume-les-Dames - 25 · Fonctionnaire

Les missions du poste


Etendue sur un territoire de 58 communes, la CC Doubs Baumois, dont le siège se trouve à Baume les Dames, est une intercommunalité en développement constant depuis 2017 (transferts de compétences d'envergure).

Aujourd'hui elle gère de nombreux services à la population tels que le service scolaire, le service petite enfance/enfance/jeunesse, la collecte des déchets ménagers, le développement économique, l'assainissement et l'eau.

Vous aurez en charghe les missions principales suivantes:
- mettre en oeuvre la politique de transition écologique définie par la Communauté de communes;
- être force de propositions sur tous les volets de la transition écologique auprès des élus et de la direction;
- accompagner l'équipe politique et les services dans la définition et la conduite des actions;
- assurer et diffuser une veille technique et réglementaire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025261008000708-charge-mission-transition-ecologique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Formation supérieure (Bac +2 minimum) dans un des domaines de formation suivants: aménagements du territoire,
développement durable, écologie, transition énergétique, environnement

Expérience exigée de 2 ans et plus

Permis B obligatoire (déplacements sur le territoire)

SAVOIR-FAIRE
- Maîtrise de l'environnement territorial,
- Connaissances techniques des éléments concourant à la mise en oeuvre d'une politique de transition énergétique (énergies renouvelables, mobilité...),
- Conduite de projet,
- Préparation, animation et suivi des réunions liées aux missions (animation d'ateliers participatifs et conduite de réunion),
- Suivi des volets administratif et budgétaire liés aux missions,
- Recherche et montage de dossiers de subventions liés à un projet,
- Connaissances en marchés publics,
- Capacités rédactionnelles avérées,
- Outils bureautiques, logiciels de cartographie.

SAVOIR-ÊTRE
- Sens de la hiérarchie et du travail en équipe,
- Sens du service public,
- Sens de l'animation de projet et de la communication, dynamisme,
- Travail en autonomie,
- Sens de l'organisation et de l'anticipation,
- Qualités relationnelles avérées.

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