Consultant en Insertion Professionnelle - Formateur d'Adultes H/F - AKSIS
Consultant en Insertion Professionnelle - Formateur d'Adultes H/F
AKSIS · Saint-Lô - 50 · CDD
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Responsable Opérationnel, vous êtes amenés à encadrer un public désireux de trouver une insertion professionnelle.
Vous assurer l'analyse et le diagnostic des besoins dans le but d'accompagner à la construction du projet professionnel.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des stagiaires tout au long de l'action, vous co-définissez avec le stagiaire, son parcours individualisé.
Vous l'accompagnez dans la résolution des difficultés et mobilisez l'offre de services des partenaires locaux.
vous réalisez l'accompagnement à la recherche de stage, d'emploi ou de formation,
vous animez des modules de formation et programmez des sessions individualisées.
vous réalisez les différents entretiens avec les partenaires et êtes l'interlocuteur des prescripteurs.
Vous participez à l'élaboration des projets collectifs et des sorties pédagogiques.
Vous faites partie d'une équipe pédagogique dynamique et bienveillante.
Profil:
Vous disposez d'une année d'expérience en insertion professionnelle et dans le champs de la formation.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Contribuer au développement de compétences dans un cadre informel,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Animer des sessions de formation,Animer un atelier à thème,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Encourager l'application pratique des connaissances,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Contribuer au développement de compétences dans un cadre informel,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Animer des sessions de formation,Animer un atelier à thème,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Encourager l'application pratique des connaissances,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
