Assistant Comptable et Administratif H/F - MHB
Assistant Comptable et Administratif H/F
MHB · Avignon - 84 · Intérim
Les missions du poste
Label Intérim vous propose :
* un suivi personnalisé par une équipe dynamique spécialisée en recrutement
*Des acomptes à la semaine
* 20% en + à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission
* Voir avantages des entreprises utilisatrices
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier (RAF), vous participez à la gestion quotidienne des activités comptables, administratives et sociales de l'entreprise.
Comptabilité et gestion administrative:
Saisir les pièces comptables et les opérations courantes.
Classer, contrôler et assurer le suivi des documents comptables.
Effectuer les relances clients et suivre les créances.
Gérer et suivre les déclarations d'échanges de biens (DEB), selon les obligations applicables.
Gestion sociale et suivi des temps:
Assurer le suivi des temps de travail, des absences et des heures effectuées.
Gérer les notes de frais (NDF).
Participer à la préparation de la paie.
Assurer le suivi administratif des dossiers sociaux (DPAE, arrêts maladie, etc.).
Préparer les données nécessaires au contrôle de gestion.
Participer à l'élaboration des tableaux de bord et des indicateurs de suivi.
Assistance administrative et financière:
Prendre en charge diverses missions administratives et comptables.
Assurer le suivi des dossiers confiés par le RAF.
Réaliser des travaux ponctuels selon les besoins de l'entreprise.
Les conditions du poste :
Temps de travail : 38,5 heures par semaine.
Rémunération : de 12,50 € à 13,00 € brut de l'heure.
* un suivi personnalisé par une équipe dynamique spécialisée en recrutement
*Des acomptes à la semaine
* 20% en + à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission
* Voir avantages des entreprises utilisatrices
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier (RAF), vous participez à la gestion quotidienne des activités comptables, administratives et sociales de l'entreprise.
Comptabilité et gestion administrative:
Saisir les pièces comptables et les opérations courantes.
Classer, contrôler et assurer le suivi des documents comptables.
Effectuer les relances clients et suivre les créances.
Gérer et suivre les déclarations d'échanges de biens (DEB), selon les obligations applicables.
Gestion sociale et suivi des temps:
Assurer le suivi des temps de travail, des absences et des heures effectuées.
Gérer les notes de frais (NDF).
Participer à la préparation de la paie.
Assurer le suivi administratif des dossiers sociaux (DPAE, arrêts maladie, etc.).
Préparer les données nécessaires au contrôle de gestion.
Participer à l'élaboration des tableaux de bord et des indicateurs de suivi.
Assistance administrative et financière:
Prendre en charge diverses missions administratives et comptables.
Assurer le suivi des dossiers confiés par le RAF.
Réaliser des travaux ponctuels selon les besoins de l'entreprise.
Les conditions du poste :
Temps de travail : 38,5 heures par semaine.
Rémunération : de 12,50 € à 13,00 € brut de l'heure.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
