Consultant Senior Marketing Pharmaceutique - Lancement d'Indication H/F - Easy-Talent
Les missions du poste
Le besoin
Consultant Senior Marketing Pharmaceutique - Lancement d'indication (H/F)
Management de transition - Mission de 6 mois
Le contexte
Notre client est un laboratoire pharmaceutique international reconnu pour ses médicaments innovants. Son portefeuille de traitements de prescription est en forte croissance.
Vos missions
Construire une stratégie marketing France à court terme, en capitalisant sur les données et travaux existants.
Analyser le marché, identifier les opportunités et définir les cibles médicales prioritaires.
Collaborer étroitement avec les équipes marketing France, médicales et internationales.
Formuler des recommandations stratégiques concrètes et directement actionnables.
Bâtir une feuille de route opérationnelle : actions prioritaires, supports promotionnels, congrès, initiatives digitales et actions de sensibilisation.
Intégrer les leviers digitaux et l'intelligence artificielle à la stratégie et aux actions.
Accompagner les premières étapes du déploiement avec les équipes internes.
Livrable attendu : un plan marketing structuré, avec des actions priorisées et un calendrier de déploiement à très court terme.
Le profil recherché
Profil recherché
Votre profil
Expérience significative en marketing au sein de l'industrie pharmaceutique, sur des médicaments de prescription. Les profils exclusivement OTC ne correspondent pas au besoin.
Expérience impérative du lancement de médicaments princeps, de la réflexion stratégique au déploiement opérationnel.
Solide expertise en marketing stratégique : analyse de marché, segmentation des professionnels de santé, développement de nouvelles indications.
Maîtrise opérationnelle des leviers digitaux et de l'IA appliqués au marketing.
Habitude des environnements matriciels internationaux.
Une connaissance de la pneumologie ou des pathologies chroniques est un vrai plus.
Autonome, structuré, orienté résultats, vous savez proposer rapidement et vous intégrer dans une organisation existante.
ANGLAIS COURANT IMPERATIF
