Responsable Commercial Dpq - France & Maroc H/F - Eaton

Eaton is an intelligent power management company dedicated to protecting the environment and improving the quality of life for people everywhere. We make products for the data center, utility, industrial, commercial and institutional, machine building, residential, aerospace and mobility markets. We are guided by our commitment to do business right, to operate sustainably and to help our customers manage power today and well into the future. By capitalizing on the global growth trends of electrification and digitalization, we're helping to solve the world's most urgent power management challenges and building a more sustainable society for people today and generations to come.
Founded in 1911, Eaton has continuously evolved to meet the changing and expanding needs of our stakeholders. With revenues of $27.4 billion in 2025, the company serves customers in 180 countries. For more information, visit . Follow us on LinkedIn.

À propos d'Eaton DPQ

Eaton est un leader mondial de la gestion intelligente de l'énergie. Notre activité Distributed Power Quality (DPQ) propose des solutions fiables et performantes pour la protection et la distribution de l'alimentation électrique, notamment des UPS, PDU, racks IT, accessoires Tripp Lite et solutions de monitoring digital.

Vos missions

• Développer les ventes du portefeuille DPQ Eaton (UPS monophasés, PDU, racks IT, accessoires Tripp Lite) en France et au Maroc, via les équipes commerciales Eaton et nos partenaires.
• Être l'interface clé entre la division LSDPI et les équipes commerciales, en assurant une collaboration efficace, en créant des synergies et en soutenant l'exécution de la stratégie go-to-market.
• Identifier et développer de nouveaux projets et opportunités, locales ou internationales, en collaboration avec les équipes segments et channels.
• Soutenir le Flow Business en facilitant la communication entre la Business Unit DPQ et les équipes commerciales Eaton.
• Développer les stratégies de distribution IT et électrique afin de maximiser la croissance, l'engagement des partenaires et la promotion de nos solutions.
• Piloter les opportunités clés dans Salesforce et assurer la qualité du pipeline.
• Suivre les performances mensuelles, les prévisions, les gains/pertes et les plans d'actions associés.
• Coordonner les activités avec les équipes DPQ internationales et contribuer à la veille marché grâce aux retours clients et à l'analyse de la concurrence.

Votre profil

• Formation supérieure, idéalement technique ou ingénieur.
• 5 ans minimum d'expérience en vente, support commercial ou Business Development, idéalement dans un environnement IT ou technique.
• Expérience commerciale dans un environnement international.
• Capacité à gérer des situations complexes et de multiples interlocuteurs.
• Excellent relationnel, forte orientation client et capacité à développer des relations durables.
• Excellent niveau d'anglais indispensable et très bon niveau de français.
• La maîtrise d'une langue supplémentaire, en complément du français et de l'anglais, est appréciée.

Pourquoi rejoindre Eaton ?

Rejoindre Eaton, c'est intégrer un groupe international reconnu pour la qualité et la fiabilité de ses produits, travailler avec des clients et partenaires leaders de leur secteur et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, grâce à notre volonté de favoriser la mobilité et les promotions internes.

#LI-JC2

Tous les postes peuvent nécessiter la participation à des entretiens en visioconférence et en présentiel dans le cadre du processus de recrutement. Tous les candidats seront évalués sur la base de compétences en lien avec le poste, et leurs droits en matière de protection de la vie privée et de sécurité des données seront respectés conformément aux lois en vigueur.

Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances pour les candidats et les employés. Nos processus de recrutement reposent sur des critères de sélection équilibrés et excluent toute forme de discrimination illégale fondée notamment sur l'âge, la couleur, le handicap, la situation matrimoniale, l'origine nationale, le sexe, l'identité de genre, les informations génétiques, l'origine raciale ou ethnique, la religion, l'orientation sexuelle ou tout autre statut protégé ou requis par la loi.