Responsable du Service Entretien des Locaux - Commune de Saint Louis H/F - Communes

Sous l'autorité du Directeur de la Logistique et des Moyens, organiser, coordonner et contrôler les activités de nettoyage et d'entretien des bâtiments et locaux communaux.
- Encadrer les agents du service, planifier les interventions et veiller à la qualité des prestations.
- Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité, la bonne utilisation des moyens et la continuité du service public.

Organisation et coordination :
- Planifier les interventions quotidiennes et établir les plannings des agents.
- Répartir les tâches et adapter l'organisation aux absences, urgences et contraintes des sites.
- Coordonner les équipes sur les différents bâtiments communaux.

Encadrement des agents :
- Transmettre les consignes, contrôler leur application et veiller au respect des horaires.
- Suivre les présences et signaler les absences, retards et difficultés à la hiérarchie.
- Accompagner les agents, identifier les besoins de formation et prévenir les tensions.

Contrôle des prestations :
- Contrôler régulièrement la propreté des locaux et la qualité des interventions.
- Traiter les signalements et proposer les actions correctives nécessaires.

Matériels et produits :
- Recenser les besoins, suivre les stocks et anticiper les approvisionnements.
- Veiller à l'entretien des équipements et à la maîtrise des consommations.

Hygiène et sécurité :
- Faire appliquer les consignes de prévention, le port des EPI et les règles de manipulation et de stockage des produits.
- Signaler les situations dangereuses et les dégradations constatées.

Suivi de l'activité :
- Tenir à jour les tableaux de suivi et rendre compte à la hiérarchie.
- Proposer des améliorations des méthodes et de l'organisation du service.

Savoirs techniques :
- Techniques de nettoyage et d'entretien des locaux.
- Règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques professionnels.
- Produits d'entretien, conditions d'utilisation et de stockage.
- Organisation du travail, planification et encadrement de proximité.
- Fonctionnement des services d'une collectivité territoriale.
- Outils bureautiques et documents de suivi d'activité.

Savoir faire :
- Expérience en entretien et propreté des locaux.
- Savoir organiser, planifier et prioriser les interventions.
- Capacité à gérer les imprévus.
- Capacité à encadrer et coordonner une équipe.
- Contrôler la qualité des prestations et transmettre des consignes.
- Établir des comptes rendus et signaler les dysfonctionnements.

Savoir être :
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Autorité professionnelle et exemplarité.
- Réactivité et esprit d'initiative.
- Disponibilité et adaptabilité.
- Sens des responsabilités.
- Qualités relationnelles et sens du dialogue.
- Discrétion et confidentialité.
- Sens du service public et du travail en équipe.