Comptable Polyvalent H/F - Federat Dep Synd Exploit Agricole Yonne

Comptable, mais pas que !
Vous aimez les chiffres, mais aussi le contact humain ? Vous appréciez la polyvalence, l'autonomie et les journées qui ne se ressemblent pas ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous !
La FDSEA de l'Yonne, organisation professionnelle au service des agriculteurs, recherche un(e) comptable polyvalent(e) pour assurer la gestion comptable et administrative de son organisation et de plusieurs structures qui lui sont liées. Dans le cadre d'un départ à la retraite prévu fin janvier 2027, nous souhaitons accueillir notre futur(e) collaborateur(trice) dès que possible, afin d'assurer une période de transmission des savoir-faire et d'accompagnement à la prise de poste dans les meilleures conditions.
Nous recherchons avant tout une personne qui maîtrise la comptabilité courante, aime prendre des initiatives et souhaite s'investir dans des missions diversifiées.
Vos missions : de la comptabilité, mais pas seulement !
De la comptabilité, bien sûr !
En autonomie, et en lien avec la direction, les élus et nos partenaires comptables, vous assurez la gestion comptable courante de plusieurs structures :
- Saisie et suivi des opérations comptables.
- Suivi des comptes clients et fournisseurs.
- Rapprochements bancaires et contrôles comptables.
- Facturation, suivi des encaissements et des règlements.
- Préparation et transmission des éléments aux cabinets comptables.

Du contact humain, aussi !
Vous assurez le suivi des cotisations de nos adhérents, avec notamment : l'établissement des appels de cotisations, le suivi des règlements, et la relance (téléphonique). Cela implique des échanges avec les adhérents pour faciliter la régularisation de leur situation.
Votre aisance relationnelle, votre diplomatie sont de véritables atouts.
De la polyvalence, surtout !
Vous participez au fonctionnement administratif de nos différentes structures et contribuez à l'amélioration de nos méthodes de travail.
Vous intervenez notamment dans la transmission des éléments variables de paie aux cabinets comptables et participez à la dématérialisation et à l'automatisation de nos processus.
Et demain ?
Une fois pleinement à l'aise dans vos fonctions, vous pourrez progressivement élargir vos missions en participant aux activités de notre service paie, qui accompagne les employeurs agricoles.
Le profil que nous recherchons
Au-delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout des compétences et un état d'esprit !
- Vous disposez de solides connaissances en comptabilité et êtes capable de gérer les opérations courantes en autonomie.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer vos priorités.
- Vous aimez la diversité des missions et savez passer d'un sujet à un autre.
- Vous appréciez le contact humain et êtes à l'aise dans les échanges téléphoniques, y compris lorsqu'il faut relancer un règlement.
- Vous êtes curieux(se), dynamique et force de proposition.
- Vous avez le sens des responsabilités, savez prendre des initiatives et rendre compte de votre activité.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez envie de participer à l'évolution de nos pratiques.
Une connaissance du secteur agricole serait appréciée, mais n'est pas indispensable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que nous vous proposons bien plus qu'un poste de comptable !
Vous rejoindrez une organisation à taille humaine, dans laquelle vous bénéficierez d'une réelle autonomie, d'un lien direct avec la direction et les élus, et de missions variées.
Vous aurez également la possibilité de développer progressivement de nouvelles compétences et de participer à la modernisation de nos outils et méthodes de travail.
Vous êtes comptable, mais vous n'avez pas envie de faire uniquement de la comptabilité ? Rencontrons-nous !

Experience: 3 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.