Airbus Protect - Ingénieur Safety Systèmes Cockpit All Gender H/F - Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Rejoignez l'équipe chargée du développement des « systèmes Cockpit » d'Airbus Protect et développez vos compétences sur un système avionique opérationnel en tant que « Safety Focal point».

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Assurer la sécurité à long terme, la fiabilité, la navigabilité et l'optimisation des performances des solutions/systèmes des moyens de transports actuels et nouveaux. Notre mission est d'améliorer la sécurité en contribuant à de nouvelles normes de sécurité, en assurant la conformité réglementaire et en veillant à ce que les utilisateurs finaux soient toujours protégés.
Avec plus de 650 spécialistes, nous soutenons nos clients en garantissant le niveau de sécurité et la performance de disponibilité de leurs produits (plateformes, systèmes, équipements) et services. Ceci couvre l'ensemble du processus du cycle de vie du produit/service, de la conception à la fabrication, de l'exploitation au recyclage, tant pour les clients civils que militaires.

Missions & Responsabilités:

Intégré au Bureau d'Etude Avionics Platform & Cockpit Systems en tant que point focal Safety, vous aurez en charge la gestion des activités Safety en considérant les contraintes projet:

• La planification et la définition des activitées Safety (FHA, SSA, T205G, CMA, MMEL, warnings...),
• La création d'analyses safety fonctionnelles et/ou système en coopération avec les spécialistes Safety
• Le suivi des fournisseurs pour les activités Safety
• Les échanges avec d'autres systèmes sur les exigences et les impacts de sécurité (T205G, analyse en cascade)
• La coordination des activités avec les différentes interfaces internes Airbus (Programmes avion, Équipes de tests, Certification...),

De par l'aspect central des systèmes concernés (systèmes cockpit, ATA42) , vous serez amené à être interfacé avec l'ensemble des systèmes avion, ce qui vous permettra notamment d'acquérir une solide culture multi-ATA.

Les compétences qui comptent pour nous:

• Formation: grandes école/ universités/ école d'ingénieur
• Idéalement une spécialisation en aéronautique
• Quelques années d'expérience, mais peut être compensé par de la motivation
• Connaissances/expériences:
  • En Architecture des systèmes avioniques
  • En Safety
  • En Spécification et développement système avionique
  • Sur un système avionique
  • Une connaissance de l'ADCN (Avionics Data Communication Network) serait un plus
  • Une connaissance des processus, des méthodologies Airbus et des normes pour la conception de systèmes/équipements aéronautiques (ABD0100/ABD0200,ARP4754, ARP4761, DO178/254...) serait un plus
  • Une connaissance en MBSA serait un plus

• As an international company, we work in a multicultural environment: an Advanced level in English is mandatory.

Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe

• Esprit de synthèse / qualité rédactionnelles
• Rigueur/organisation
• Esprit d'équipe / Collaboration
• Flexibilité / Adaptabilité
• Autonomie

Airbus Protect c'est aussi...

• Un management de proximité et à l'écoute
• Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement...)
• Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap
• Prime d'intéressement et de participation
• Plan d'actionnariat salarié et d'épargne salariale

• Télétravail : Jusqu'à 3 jours par semaine
• Politique de temps de travail adaptable à l'équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit)

• Congés calculés sur l'année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps
• Valorisation de l'ancienneté (prime, congés)
• Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés
• Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie

• D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges...☺

Votre processus de recrutement :

Nous valorisons le contact humain. Afin de mieux vous connaître, voici les étapes habituelles de notre processus de recrutement après analyse de votre candidature :

• Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement.
• Entretien technique avec le manager.
• Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement.
• Un feedback personnalisé après le processus

Votre poste sera basé/rattaché à... Blagnac

Le site d'Airbus Protect à Blagnac est un pôle dynamique dédié à la cybersécurité, la safety et la sustainability. Située à proximité de Toulouse, la ville de Blagnac offre une riche diversité culturelle et gastronomique, avec de nombreux restaurants, boutiques et événements locaux. Ce mélange d'innovation, de nature et de culture fait d'Airbus Protect à Blagnac un lieu de travail attrayant et inspirant.

Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution...

Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend !

#BUSafetyAP #JobAPFR #Less2yearsExp, #2to5YearsExp

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Protect

Type de contrat:

CDI

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Ingénierie en Chef & Architecture

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.