Contrôleur Mécanique H/F - Interaction Interim
Contrôleur Mécanique H/F
Interaction Interim · Miramas - 13 · Intérim
Les missions du poste
L'agence Interaction recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'industrie et la production à Miramas, un(e) CONTROLEUR MECANIQUE POUR VEHICULE NEUF (H/F) dans le cadre d'une mission en CDI. Rejoignez une structure dynamique et contribuez à la qualité des produits fabriqués.
Rattaché(e) au service qualité, le/la candidat(e) sera en charge de vérifier la conformité des produits finis selon les normes en vigueur.
- Vérification de la pression des pneus / des voyants / des niveaux d'huile
- Suivi et remplissage d'une tchek liste
- Contrôler visuellement et manuellement les pièces produites
- Identifier et signaler les défauts ou non-conformités
- Renseigner les rapports de contrôle et les outils de suivi qualité
Profil recherché :
- Être dans la recherche d'un CDI
- Avoir une connaissance mécanique
- Utilisation des outils informatiques
Horaires : 8h-12h / 13h30-16h30 du lundi au vendredi
Lieu : MIRAMAS
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Déterminer des mesures correctives,Identifier des non-conformités
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Déterminer des mesures correctives,Identifier des non-conformités
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
