Archiviste 50% - Gestionnaire Dossiers Certiphyto 50% H/F - Direction Regionale Alimentation Agricul
Archiviste 50% - Gestionnaire Dossiers Certiphyto 50% H/F
Direction Regionale Alimentation Agricul · Nantes - 44 · CDD
Les missions du poste
La DRAAF des Pays de la Loire comprend 167 agents répartis sur les sites de Nantes et d'Angers.
Le Secrétariat Général assure la gestion des moyens humains, budgétaires, logistiques, patrimoniaux et informatiques de la DRAAF
Poste ayant 2 missions différentes à 50% chacune
MISSION ARCHIVISTE :
Il ou elle sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la référente archives.
En étroite collaboration avec les correspondants archives des services, vous mettez en place la politique d'archivage de la DRAAF :
- Gestion des archives courantes et intermédiaires produites par les services de la DRAAF : tri et versement aux archives départementales et élimination, classement,
- Accompagnement à la gestion des archives
- Rapport de fin de mission
L'objectif est d'optimiser les surfaces occupées par les archives et ainsi contribuer au projet de densification du Tripode.
MISSION GESTIONNAIRE DES DOSSIERS CERTIPHYTO :
- Appui aux personnes en charge de la gestion des dossiers Certiphyto
- Instruction et validation des demandes des candidats au Certiphyto en Pays de la Loire
- Gestion des demandes par ordre chronologique et selon les besoins du service
- Vérification des pièces jointes aux dossiers, et de l'identité des candidats
- Vérification de la cohérence du dossier vis-à-vis de la catégorie demandée
- Validation
- Argumentation et suivi des dossiers lors du rejet de la demande
Champ relationnel :
- Correspondant des services et référent archives de la DRAAF
- communauté de travail de la DRAAF
Caractéristiques de l'emploi :
- Nature de l'emploi : contrat à durée déterminée - CDD
- Dates : du 01/12/2026 au 31/01/2027
- Quotité de travail : 100 %
- Localisation : Nantes
- Rémunération : 2240 € bruts mensuels (référence : indice nouveau majoré 455) évolutif selon expérience
Profil du candidat / de la candidate :
- Connaissance des archives publiques
- Maîtrise des outils bureautiques
- Utilisation Courante des outils de communication, des outils bureautiques.
- Accompagnement sur la maitrise et l'utilisation Certiphyto France Agrimer
Qualités requises :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir organiser son travail
- Avoir le sens du relationnel
- Être à l'écoute
Le Secrétariat Général assure la gestion des moyens humains, budgétaires, logistiques, patrimoniaux et informatiques de la DRAAF
Poste ayant 2 missions différentes à 50% chacune
MISSION ARCHIVISTE :
Il ou elle sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la référente archives.
En étroite collaboration avec les correspondants archives des services, vous mettez en place la politique d'archivage de la DRAAF :
- Gestion des archives courantes et intermédiaires produites par les services de la DRAAF : tri et versement aux archives départementales et élimination, classement,
- Accompagnement à la gestion des archives
- Rapport de fin de mission
L'objectif est d'optimiser les surfaces occupées par les archives et ainsi contribuer au projet de densification du Tripode.
MISSION GESTIONNAIRE DES DOSSIERS CERTIPHYTO :
- Appui aux personnes en charge de la gestion des dossiers Certiphyto
- Instruction et validation des demandes des candidats au Certiphyto en Pays de la Loire
- Gestion des demandes par ordre chronologique et selon les besoins du service
- Vérification des pièces jointes aux dossiers, et de l'identité des candidats
- Vérification de la cohérence du dossier vis-à-vis de la catégorie demandée
- Validation
- Argumentation et suivi des dossiers lors du rejet de la demande
Champ relationnel :
- Correspondant des services et référent archives de la DRAAF
- communauté de travail de la DRAAF
Caractéristiques de l'emploi :
- Nature de l'emploi : contrat à durée déterminée - CDD
- Dates : du 01/12/2026 au 31/01/2027
- Quotité de travail : 100 %
- Localisation : Nantes
- Rémunération : 2240 € bruts mensuels (référence : indice nouveau majoré 455) évolutif selon expérience
Profil du candidat / de la candidate :
- Connaissance des archives publiques
- Maîtrise des outils bureautiques
- Utilisation Courante des outils de communication, des outils bureautiques.
- Accompagnement sur la maitrise et l'utilisation Certiphyto France Agrimer
Qualités requises :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir organiser son travail
- Avoir le sens du relationnel
- Être à l'écoute
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: -Connaissance des archives publiques,-Gestion des demandes par ordre chronologique ,-Maîtrise des outils bureautiques,-Argumentation et suivi des dossiers ,-Vérification des pièces jointes aux dossiers,-Vérification de la cohérence du dossier
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: -Connaissance des archives publiques,-Gestion des demandes par ordre chronologique ,-Maîtrise des outils bureautiques,-Argumentation et suivi des dossiers ,-Vérification des pièces jointes aux dossiers,-Vérification de la cohérence du dossier
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
