Mécanicien Véhicules Légers - Débutant Accepté H/F - Auto Menez Breizh Services
Mécanicien Véhicules Légers - Débutant Accepté H/F
Auto Menez Breizh Services · Brasparts - 29 · CDI
Les missions du poste
Description du poste :
Entreprise à taille humaine recherche un mécanicien VL en CDI à temps plein, même débutant, pour renforcer son atelier.
Vous serez chargé de réaliser l'entretien courant, les réparations de base et les diagnostics simples sur véhicules légers.
Missions :
- Réaliser l'entretien courant : vidanges, filtres, freins, pneumatiques
- Effectuer les diagnostics simples et identifier les pannes
- Assurer les réparations mécaniques de premier niveau
- Contrôler les véhicules après intervention
- Maintenir l'atelier propre, organisé et sécurisé
- Accueillir et informer les clients si nécessaire
Compétences et qualités attendues :
- Niveau de formation requis : BEP
- Connaissances de base en mécanique automobile
- Rigueur, motivation, sens du service
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Conditions de travail :
- Travail du lundi au vendredi
- CDI à temps plein (35 heures/semaine)
- Rémunération de 2100 euros brut mensuel
Débutant(e) accepté(e): formation assurée en interne possible
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Angles de géométrie,Techniques de changement de pneus,Conduire un véhicule léger,Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation,Contrôler et régler les trains roulants,Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule,Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse, chaine de transmission),Remplacer et réparer les pneumatiques,Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc)
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Angles de géométrie,Techniques de changement de pneus,Conduire un véhicule léger,Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation,Contrôler et régler les trains roulants,Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule,Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse, chaine de transmission),Remplacer et réparer les pneumatiques,Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc)
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.