Garde d'Enfants à Domicile à Bordeaux Saint-Augustin H/F - 1,2,3 Nounou

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Garde d'Enfants à Domicile à Bordeaux Saint-Augustin H/F 1,2,3 Nounou · Bordeaux - 33 · CDI

Les missions du poste

1, 2, 3 NOUNOU, société spécialisée dans la garde d'enfants au domicile des parents.
Nous recherchons le ou la remplaçante pour la mission suivante :

- Paul (7,5ans) et Louis (4,5ans)
- lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 19h, soit 7h30/semaine
- la famille réside à Bordeaux, quartier Saint-Augustin
- garde périscolaire classique : récupérer les enfants à la sortie de l'école, les ramener chez eux, gérer le goûter, les temps de jeux et les temps calmes, l'aide aux devoirs pour l'aîné, superviser les douches
- mission à pourvoir à partir de novembre 2026, et jusqu'à la fin de l'année scolaire (début juillet 2027)

Voici le profil que nous recherchons :

- Une personne diplômée ou ayant une belle expérience auprès des enfants
- Une personne responsable, dynamique, bienveillante
- Une personne passionnée par les enfants et motivée pour travailler avec eux et avec nous !

Vous êtes intéressé(e) et disponible ? POSTULEZ dès maintenant en joignant votre CV ou appelez-nous directement à l'agence au **.**.**.**.** !

Au plaisir de vous rencontrer !

L'équipe 1,2,3 NOUNOU.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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