Auxiliaire de Puériculture ou Éducateur de Jeunes Enfants Eje - CDI H/F - RH Care Consulting

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Auxiliaire de Puériculture ou Éducateur de Jeunes Enfants Eje - CDI H/F RH Care Consulting · Paris 8e - 75 · CDI

Les missions du poste


Auxiliaire de Puériculture Volant(e) OU Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) - CDI (H/F)

Localisation : Paris 8ème

Type de contrat : CDI (Temps plein)

Établissement : Crèche à taille humaine (15 berceaux, 18 mois)

Rémunération : APU 2400€ brut mensuel, EJE 2600€ brut mensuel


🌟 À propos du poste

Pour notre structure située dans le 8ème arrondissement de Paris, nous recherchons un(e) professionnel(le) de la petite enfance passionné(e) pour rejoindre notre équipe à taille humaine accueillant 15 berceaux (enfants de 18 mois).

Nous ouvrons ce poste soit à une Auxiliaire de Puériculture (AP) en CDI Volant, soit à un(e) Éducateur/trice de Jeunes Enfants (EJE) en CDI.

🎯 Vos missions principales

Accompagnement au quotidien : Veiller au bien-être, à la sécurité physique et affective des enfants.

Éveil & Développement : Proposer et animer des activités ludiques et pédagogiques adaptées au rythme et au développement de chaque enfant.

Relations avec les familles : Assurer des transmissions de qualité et instaurer une relation de confiance avec les parents.

Travail d'équipe : Participer activement à la vie de la crèche et aux réunions d'équipe dans un esprit de bienveillance et de collaboration.

🎓 Profil recherché

Diplôme d'État requis :

Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) OU

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE).

Expérience auprès de jeunes enfants exigée.

Sens de l'écoute, bienveillance, patience et réactivité.

Capacités d'adaptation et esprit d'équipe.

🎁 Vos Avantages

💳 Titres-restaurant : 7 € / jour travaillé

🏥 Mutuelle : Prise en charge exceptionnelle à 87 %

🚴 Mobilité : Prime de 150 € pour l'achat d'un vélo + mobilité nationale facilitée

👶 Vie personnelle & Famille :

Dispositifs favorisant l'équilibre vie pro / vie perso (place en crèche, aménagements grossesse/allaitement)

2 jours de congés enfant malade rémunérés par enfant

Prime de naissance : 350 € brut

📈 Évolution & Formation :

Formation continue sur le temps de travail

Formation HACCP proposée

Évolutions internes favorisées si projet solide

💰 Primes : Prime de cooptation & Prime d'ancienneté

🎭 Comité Social et Économique (CSE)


Le profil recherché

Diplôme d'État requis :

Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) OU

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE).

Expérience auprès de jeunes enfants exigée.

Sens de l'écoute, bienveillance, patience et réactivité.

Capacités d'adaptation et esprit d'équipe.

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