Infirmier Coordinateur - Infirmière Coordinatrice H/F - Reseau de Soins Palliatifs 13
Infirmier Coordinateur - Infirmière Coordinatrice H/F
Reseau de Soins Palliatifs 13 · Aix-en-Provence - 13 · CDI
Les missions du poste
Intitulé : Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (H/F)
Lieu : 13100 Aix-en-Provence, en présentiel (interventions sur le territoire des Bouches-du-Rhône)
Contrat : CDI, temps plein, du lundi au vendredi, travail en journée
Salaire : 2 400 € à 2800€ brut/mois
Formation : Diplôme d'État d'infirmier exigé (Bac +3)
Expérience : 3 ans en soins infirmiers, expérience en soins palliatifs souhaitée
Candidature : CV et lettre de motivation exigés
Prise de poste : décembre 2026
Le Réseau de Soins Palliatifs des Bouches-du-Rhône (Resp13) accompagne et soutient la démarche de soins des patients sur leur lieu de vie, grâce à son expertise en soins palliatifs.
L'infirmier(ère) coordinateur(trice) évalue, régule et oriente les demandes de soutien et d'accompagnement vers les équipes territoriales de soins palliatifs à domicile du Réseau.
Profil : diplôme d'État d'infirmier, 3 ans d'expérience en soins infirmiers, sensibilité ou expérience en soins palliatifs, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires du territoire.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Communiquer avec les patients et leurs familles,Participer à des réunions multidisciplinaires
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Communiquer avec les patients et leurs familles,Participer à des réunions multidisciplinaires
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
