Chef d'Atelier Production et Amélioration Continue H/F - Geco Recrutement

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Chef d'Atelier Production et Amélioration Continue H/F Geco Recrutement · Decazeville - 12 · CDI

Les missions du poste

Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.



Vos missions

Management et animation des équipes

Encadrer, animer et coordonner les équipes de production au quotidien.

Accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences et favoriser leur autonomie.

Veiller à l'application des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire.


Pilotage de la performance industrielle

Suivre et analyser les indicateurs de production afin d'identifier les axes de progrès.

Contribuer à l'amélioration de la productivité, de la qualité et de la fiabilité des processus industriels.

Mettre en oeuvre des actions correctives et préventives pour optimiser les résultats des ateliers.


Amélioration continue

Piloter des chantiers d'amélioration continue : TRS, SMED, 5S et résolution de problèmes.

Mobiliser les équipes autour des projets d'optimisation et assurer le suivi des actions engagées.

Participer à l'amélioration des pratiques et à la standardisation des méthodes de travail.


Performance environnementale

Contribuer aux initiatives visant à réduire les consommations d'eau et à optimiser la gestion des déchets.

Participer aux actions de recyclage et à l'amélioration de l'empreinte environnementale du site industriel.


Le profil recherché

Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 en production, gestion industrielle ou domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel, idéalement dans le secteur agroalimentaire.


Professionnel(le) de terrain, vous appréciez la proximité avec les équipes et savez conjuguer présence opérationnelle, analyse des performances et conduite de projets.


Votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer vous permettent d'accompagner efficacement les équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.


Autonome et force de proposition, vous êtes animé(e) par une réelle culture du résultat et une volonté constante d'améliorer les processus, les méthodes de travail et la performance collective.

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