Aide -Soignante - Aide -Soignant H/F - Epdsae

L'EPDSAE, créé en 1982 par le Département du Nord, est le premier Etablissement public social et médico-social de France. Il est composé de 16 établissements et services implantés sur l'ensemble du Département et structuré en 4 Territoires : le Pôle Inclusion et Autonomie, le Territoire Sud, le Territoire Nord et le Pôle Prévention Parentalité.

L'Etablissement concourt à l'exécution des politiques Départementales et Nationales en matière d'accompagnement, d'accueil, d'hébergement et de suivi à domicile pour les personnes en situation de fragilité. Il oeuvre dans les secteurs de la Prévention, de la Protection de l'Enfance (80% de l'activité) et du Handicap (20% de l'activité).

Chaque année, plus de 5700 personnes sont accompagnées par les services de l'EPDSAE. À travers 62 métiers, ce sont 1896 professionnels engagés qui permettent à l'EPDSAE de remplir ses missions de service public.

Définition du poste, raison d'être ou finalité du poste

L'aide-soignante dispense, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier(ère), des soins visant à répondre aux besoins fondamentaux des résidents. Elle contribue au maintien ou à l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des personnes prises en charge, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de confidentialité et de dignité. Elle participe à la surveillance de l'état clinique, à l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne et à la continuité des soins au sein de l'équipe pluridisciplinaire.

Maintient un environnement sain en veillant à la qualité du cadre de vie, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des personnes dans les actes de la vie quotidienne.

Missions et activités du poste

Dispenser, en collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité, des soins préventifs, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Accompagnement des résidents dans la vie quotidienne :

• Soins d'hygiène et de confort à la personne
• Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...)
• Accompagnement aux rendez-vous médicaux
• Accompagnement éducatif des personnes et de leur entourage
• Proposition d'activités et animation adaptés à destination des résidents
• Préparations paramédicales pour les camps et les séjours extérieurs.

Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins :

• Observation et recueil de données relatives à l'état de la personne
• Transmission des observations par écrit et par oral à l'infirmière pour maintenir la continuité des soins
• Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
• Entretien du matériel et gestion des stocks matériels
• Assurer la tenue et la mise à jour du classeur médical des résidents
• Assurer la tenue et la mise à jour des fiches de liaison d'urgence en lien avec l'infirmière.

Circuit des médicaments :

• Assurer la distribution des médicaments

Communication en interne :

• Assurer la communication avec l'ensemble des professionnels concernés par le suivi médical des résidents (cuisine, coordonnateur référent, infirmier, équipe de direction)
• Participation aux réunions pluridisciplinaire (projets personnalisés) et toutes réunions nécessitant sa présence.

Missions transversales et ponctuelles

Participer au travail d'équipe et de coordination.

• Collaborer étroitement avec les moniteurs éducateurs, AMP/AES, infirmiers, psychologue.
• Participer aux réunions d'équipe, aux transmissions et à l'élaboration des projets personnalisés.
• Rendre compte des observations quotidiennes et proposer des ajustements dans l'accompagnement.
• Participer à l'accueil des familles et partenaires extérieurs lors d'événements ou de rendezvous.

Assurer un accompagnement éducatif.

• Encourager la participation des résidents aux activités quotidiennes (mettre la table, ranger, choisir une tenue, préparer une collation).
• Soutenir le développement des compétences sociales : communication, respect des règles, gestion des émotions.
• Accompagner les résidents dans des activités éducatives ou socioculturelles (ateliers créatifs, sorties, activités sportives adaptées).
• Favoriser l'expression des choix et la prise de décision.
• Contribuer à la mise en oeuvre des projets personnalisés en lien avec l'équipe éducative.

DEAS ou équivalence française

SAVOIR

• Connaissances et maitrises techniques et théorique de son domaine d'activité
• Connaissances du champ du handicap
• Connaissances du public accueilli et de leurs besoins
• Connaissances générales en soin et premiers secours (AFGSU niveau 2)
• Connaissances générales en Bionettoyage et hygiène des locaux
• Connaissances détaillées en communication et relation social
• Connaissances détaillées en gestes et postures- manutention

SAVOIR-FAIRE

• Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
• Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes
• Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et son entourage
• Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
• Evaluer le degré d'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
• Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
• Travailler en équipe / en réseau
• Utiliser les techniques gestes et postures / manutention

SAVOIR-ETRE

• Faire preuve d'intégrité professionnelle (honnêteté et rigueur)
• Savoir faire preuve de discrétion professionnelle et respecter le secret médical, en informant dans le cadre strict du secret partagé.
• Maitrise de soi au plan professionnel (bon ajustement de ses réaction émotives et de résolution de problème à la situation et aux exigences du travail)
• Faire preuve d'initiative (identifier de nouvelles façons de faire pour améliorer l'organisation du travail, proposer des modes de travail utilisant mieux la synergie d'équipe)
• Disposer d'un esprit d'ouverture face aux changements
• Savoirs faire face à des situations d'urgence et à des situations relationnelles difficiles avec les résidents et leur entourage (exigences, agressivités, violences)