Agent·e d'Entretien H/F - France Travail
Agent·e d'Entretien H/F
France Travail · Lambesc - 13 · CDI
Les missions du poste
Entretien du local de la MJC et des extérieurs
Descriptif détaillé des tâches :
- Nettoyage des sols : passage de l'aspirateur et lavage des sols
- Nettoyage des sanitaires, des lavabos
- Nettoyage des vitres
- Nettoyage des poignées de portes et des portes
- Effectuer la poussière sur les éléments de bureau et le mobilier
- Effectuer le nettoyage des toiles d'araignées
- Effectuer le nettoyage des tapis extérieurs et à l'entrée de la MJC
- Vider les poubelles vertes et de recyclage
- Vérifier le stock de produit et matériel d'entretien
- Vérifier les approvisionnements en papier hygiénique, savon liquide, rouleau essuie-main
- Signaler tout incident dans les locaux
- Participer ponctuellement aux événements tél que le forum des associations
Le profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
