Assistant Administratif RH H/F - E.Leclerc

Idéalement situé au carrefour d'axes routiers landais stratégiques, à proximité immédiate de l'océan et des plages, Soustons & Linxe - Les portes du Marensin est un acteur incontournable de la distribution locale.

Portés par une dynamique constante, nos espaces commerciaux développent chaque année leur fréquentation et leur activité. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure multi-sites et multi-activités à forte valeur ajoutée, rassemblant 300 collaborateurs permanents et jusqu'à 500 salariés lors du pic estival, au sein d'une ambiance de travail chaleureuse où la satisfaction client est la priorité.

Nos Atouts ?

Un esprit d'équipe sans faille et une volonté de satisfaire nos clients à tout prix, par un ensemble de bons produits et un service irréprochable.

Vous l'aurez compris, nos projets sont rythmés par l'innovation et l'audace. A ce titre, nous voulons faire la différence en vous recrutant !

Nos Avantages ?

Prime annuelle + Participation + Intéressement + Gratification + Mutuelle + Carte déjeuner + Plan Mobilité douce + Prime Fidélité + CSE

Votre rôle au sein de notre équipe :

Pour accompagner le développement continu de notre magasin et soutenir notre équipe RH existante, nous créons un poste pérenne au sein de notre service.

Directement rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, et en collaboration étroite avec notre assistante RH et notre gestionnaire de paie, vous assurez un suivi administratif fluide tout au long de l'année. Vous jouerez un rôle particulièrement crucial dans la préparation et la gestion de notre forte saisonnalité.

Vos missions principales :

1. Administration du personnel

• Création et transmission des contrats de travail (CDI, CDD).

• Gestion administrative complète des dossiers des collaborateurs(trices).

• Création et suivi des badges.

• Soutien au suivi des parcours d'accueil pour garantir une intégration réussie.

• Création, Collecte et vérification des documents constituant les dossiers administratifs des salariés.

• Suivi et implémentation des logiciels du service RH (Horoquartz, Rhlog, Steeple)

• Suivi des absences (Maladie, CP) et visites médicales.

2. Formation et Support RH

• Réservation et gestion de la logistique liée aux formations de nos équipes.

• Soutien transversal au recrutement et participation aux évènements (jobdating, salons).

• Suivi de la mobilité douce.

• Classement, archivage et numérisation des documents RH pour garantir la bonne tenue et la conformité de nos dossiers.

Votre profil :

• Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques,

• Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans un environnement dynamique.

• Polyvalent(e) et très organisé(e), vous savez gérer vos priorités, notamment lors du changement de rythme de notre saison estivale.

• Manipulant des données sensibles et confidentielles au quotidien, vous possédez un sens aigu du secret professionnel.

Profil recherché : Employé administratif

• Type de contrat : CDI

• Temps de travail : Temps Partiel - 30h/semaine

• Statut : Employé(e)

• Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible

N'hésitez plus, rejoignez notre équipe RH et participez activement à la vie de nos magasins tout au long de l'année !