Travailleur Social - Conseil Departemental du Loir-Et-Cher H/F - Conseils départementaux

NOS PRIORITÉS

Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en oeuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail


NOS PLUS

Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des oeuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management

Votre défi
Au sein de la Direction Adjointe Qualité de Vie de l'Enfant et de la Famille et du Service Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes / Cellule Majeurs Vulnérables (CRIP/CMV), vous assurez l'évaluation des informations préoccupantes concernant les mineurs, en garantissant la qualité des évaluations et de l'accompagnement des familles et des enfants concernés.

Votre rôle
Traiter des informations préoccupantes pour les enfants en situation de danger et préconiser les orientations
Évaluer la situation en tenant compte du cadre institutionnel et législatif et dans le respect de la déontologie et de l'éthique


Vos activités au quotidien
Missions principales

Recueillir les informations nécessaires à l'évaluation de la situation sous forme d'entretien et de visites à domicile
Évaluer la situation en tenant compte des potentialités des personnes et de leur environnement
Évaluer les difficultés et les demandes exprimées
Rédiger les écrits correspondants en vue d'une transmission aux autorités concernées
Missions complémentaires / spécifiques

Mettre en place et animer des actions collectives de sensibilisation et de conseils auprès des professionnels externes en lien avec la CRIP
Suppléance de même métier au sein du service
Accueillir des étudiants, apprentis en stage
Missions de gestion

Renseigner les données de l'activité dans l'application métier
Utiliser les logiciels de gestion logistique (GFD, Hypérion, Chronotime...)


Votre cadre de travail
Service constitué de 33 professionnels dont 20 en équipes d'évaluation territorialisées
Résidence administrative à Vendôme , déplacements sur tout le territoire Nord du Département
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
Véhicule de service à disposition
Télétravail possible
Poste de catégorie A, assistant socio-éducatif
Rémunération de 32K€ à 36K€ selon grade et expérience

Profil recherché
Vos atouts

Diplôme d'état Assistant de Service Social ou Conseiller en Économie sociale et Familiale obligatoire
Permis B (boite manuelle)
Rigueur
Esprit d'équipe
Aisance rédactionnelle et sur la conduite d'entretien


Clôture des candidatures : 27/11/2026