Opérateur Station de Triage H/F - France Travail

Opérateur Station de Triage F/H

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Chez McCain, nos collaborateurs sont ambitieux, curieux et animés par la volonté de créer ensemble des expériences de travail exceptionnelles. Avec une approche centrée sur les clients, nous simplifions chacune des interactions avec McCain.

À propos du poste.

En tant qu'Opérateur Station de Triage, vous assurez le déchargement, le tri et le stockage des pommes de terre destinées à l'usine ou au négoce. Vous pilotez les équipements de triage et veillez à l'approvisionnement de l'usine en respectant les exigences de qualité, les délais et le planning établi. Votre rôle est essentiel pour garantir la continuité et l'efficacité des opérations.

Ce que vous ferez :

Assurer le déchargement des camions de pommes de terre selon le planning d'approvisionnement.
Piloter les équipements de la station de triage (calibreurs, convoyeurs, trémies).
Réaliser les réglages nécessaires pour garantir le calibre et la qualité attendus par l'usine.
Optimiser les flux de déchargement, de tri et de stockage des pommes de terre.
Veiller à l'alimentation de l'usine en respectant les priorités de production et les délais.
Contrôler le bon fonctionnement des installations et signaler toute anomalie.
Réaliser les contrôles qualité et assurer la traçabilité des opérations.
Effectuer les opérations de nettoyage et maintenir la zone de travail en bon état.
Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de sécurité alimentaire.
Assurer la communication avec les équipes de production, de qualité et de maintenance afin de garantir la continuité des opérations.

Ce qu'il vous faudra pour réussir :

Formation Bac +2 minimum
Bonne connaissance des processus de fabrication et de l'environnement de production.
Capacité à identifier, analyser et résoudre les problèmes de manière efficace.
Goût du travail en équipe et aptitude à collaborer avec différents interlocuteurs.
Aisance dans le suivi et l'interprétation des indicateurs de performance et de pilotage.

Avantages du poste.

Un environnement stimulant favorisant l'apprentissage et l'évolution
Un salaire compétitif sur 13 mois
Un plan épargne retraire avantageux
Mutuelle (prise en charge à environ 70% par McCain)
PEE, PERECO

À propos de McCain.

Cliquez ici pour en savoir plus sur McCain et découvrir comment nous vous donnons la possibilité de faire une réelle différence.

Nos principes de leadership.

Chez McCain, nos principes de leadership orientent notre manière d'interagir avec les clients, de collaborer en équipe et de réussir. Nous mettons l'accent sur la compréhension des besoins des clients, la stimulation de l'innovation, l'autonomisation des collaborateurs et la prise de responsabilité pour lever les obstacles et obtenir des résultats.

L'expérience McCain.

Nous sommes McCain. Cette affirmation témoigne à la fois de notre force collective et de la valeur de chacun. Votre contribution est essentielle à notre réussite. Notre culture d'entreprise, fondée sur l'authenticité et la confiance, nous permet de révéler le meilleur de chacun. Ici, vous trouverez de nombreuses opportunités d'apprendre, d'évoluer et de vous épanouir. Rejoignez-nous et découvrez pourquoi nous sommes plus forts ensembles.

McCain Foods souscrit à l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes handicapées à postuler. Des accommodements raisonnables sont offerts pour tous les aspects du processus de recrutement aux candidats qui en font la demande.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Capacité à travailler en équipe,Communiquer avec l'équipe pour optimiser le processus de tri,Respecter le rythme de la chaîne,Respecter les règles, procédures et consignes,Suivre les consignes de travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Transformation et conservation de pommes de terre

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.