Agent de Police Municipale H/F - Mairie

Depuis 2023, les communes de Mouzillon, du Landreau, de La Chapelle-Heulin, de la Regrippière et de la Remaudière, ont créé un service mutualisé de Police Municipale, qui se compose de trois agents.

Sous l'autorité du Maire et du Responsable du service mutualisé, vous participerez au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, le respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population.

MISSIONS :
- Veiller et prévenir en matière de maintien de bon ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique
- Rechercher et relever les infractions
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels
- Accueillir et être en relation avec les publics
- Veiller à l'application et au contrôle de la réglementation dans le cadre des lois et règlements et dans le périmètre de compétences de l'agent de police municipale

PROFIL RECHERCHE :
- Titulaire du grade de gardien-brigadier ou lauréat du concours inscrit sur liste d'aptitude
- Permis B exigé

SAVOIRS :
- Maîtrise des pouvoirs de police du Maire et du code de la route.
- Connaissance des dispositifs de la sécurité et de la prévention et des techniques pédagogiques

SAVOIR-FAIRE :
- Capacité rédactionnelle et compte-rendu
- Communication et contrôle de soi
- Sens de l'écoute, du dialogue et de la médiation
- Gestion du conflit
- Maîtrise de l'outil informatique

SAVOIR-ETRE :
- Sens du service public, intégrité
- Discernement,
- Ecoute, aptitudes relationnelles, aisance dans la communication, la médiation et la diplomatie
- Disponibilité, adaptabilité
- Discrétion, rigueur, organisation
- Autonomie, disponibilité et sens des responsabilités

Moyens mise à disposition :
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire.
- Ordinateur portable,
- PVE,
- Véhicules sérigraphiés de service,
- Gilet pare-balles individuel,
- Armes de catégorie B6, B8 et D
- Caméra piétons

Conditions de travail :
- Temps complet : 35h / semaine ; possibilité 37h avec RTT
- Déplacements sur les communes du service commun
- 5 week-end maximum par an suivant les évènements festifs des communes
- Ponctuellement horaires décalés en soirée et/ou nuit.
- Pas d'astreinte.
- Rémunération statutaire / Régime indemnitaire / Prime de fin d'année / CNAS / Participation prévoyance et mutuelle santé

Informations complémentaires liées au poste
auprès de la Responsable du service au **.**.**.**.**

Candidatures (CV ; lettre de motivation et dernière situation administrative) à adresser à l'attention de Monsieur le Maire :
- Soit par courrier : Mairie - 47 rue Clément Guilbaud - 44330 MOUZILLON
- Soit par mail : ****@****.**

- Date limite de candidature : 13/11/2026
- Poste à pourvoir 01/01/2027.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Droit de l'environnement,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Relever une infraction,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics,Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.