Directeur de la Sécurité et de la Médiation Sociale - Commune du Tampon H/F - Communes

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* Conditions d'accès au poste :
- Emploi : emploi permanent à temps complet de directeur.rice ouvert aux fonctionnaires relevant des cadres d'emplois suivants :
- Filière administrative : attachés territoriaux (catégorie A), rédacteurs territoriaux (catégorie B) ;
- Filière technique : ingénieurs territoriaux (catégorie A), techniciens territoriaux (catégorie B) ;
- Filière médico-sociale : conseillers territoriaux socio-éducatifs et assistants territoriaux socio-éducatifs (catégorie A), moniteurs-éducateurs et intervenants familiaux territoriaux (catégorie B) ;
- Voie statutaire ou à défaut de candidature statutaire adaptée, recrutement par voie contractuelle ;
- Profil recherché : formation supérieure en sciences sociales, droit ou politiques publiques de sécurité appréciée ou expérience confirmée en prévention de la délinquance, coordination de CLSPD ou médiation sociale.

* Compétences professionnelles au poste :
° Connaissances :
- Cadre juridique de la prévention de la délinquance (code de la sécurité intérieure), pouvoirs de police du Maire et compétences respectives des acteurs de la sécurité ;
- Dispositifs de prévention, de médiation sociale et d'accompagnement des publics en difficulté ;
- Fonctionnement des collectivités territoriales et des partenariats institutionnels.

° Savoir-faire :
- Élaborer un diagnostic territorial et conduire une stratégie partagée de prévention ;
- Animer un réseau partenarial et des instances de coordination ;
- Manager des équipes de terrain et gérer des situations de tension ou de crise.

° Savoir-être :
- Sens de l'écoute, du dialogue et de la médiation ;
- Sang-froid, discernement et réactivité ;
- Discrétion absolue et respect du secret partagé.