Directeur de Copropriété - Caen H/F - 2H Interim CDI

2H intérim, spécialiste de l'intérim qualitatif accompagne et conseille ses clients dans leurs démarches de recrutement. Depuis 2003, nous facilitons la mise en relation entre les entreprises qui cherchent à recruter et les candidats qui recherchent un emploi ou une évolution de carrière. Au quotidien, notre méthode de fonctionnement est de trouver la meilleure adéquation entre les compétences des candidats et les cahiers des charges des entreprises. C'est ainsi que depuis 15 ans, nous nous engageons avec professionnalisme et détermination auprès de nos clients. Leur satisfaction est, et restera, notre raison d'être.

Opportunité Clé en Main : Directeur de Copropriété (H/F) - Caen

Vous êtes un expert aguerri de la gestion de copropriété et cherchez un nouveau challenge managérial à Caen ? Notre cabinet partenaire, reconnu pour son exigence et la qualité de son portefeuille, recherche son/sa futur(e) Directeur(trice) de Copropriété.

Vos Missions Principales :

Pilotage stratégique : Supervision globale du service gestion de copropriété et garantie de la rentabilité du portefeuille.

Management inspirant : Accompagnement, montée en compétences et encadrement d'une équipe de gestionnaires et d'assistants.

Gestion d'exception : Suivi des dossiers complexes, relations privilégiées avec les conseils syndicaux et maîtrise des litiges majeurs.

Développement & Qualité : Optimisation des process internes et participation active à la croissance et à la fidélisation du portefeuille.

Le Profil Recherché

Expérience solide : Une expérience confirmée d'au moins 5 à 8 ans sur un poste similaire en gestion de copropriété.

Expertise juridique & technique : Maîtrise parfaite de la loi de 1965 et des aspects comptables/techniques de la copropriété.

Leadership naturel : Excellentes qualités relationnelles, sens des responsabilités, rigueur et goût du management.

Ce Qui Vous Attend

Localisation : Caen (coeur de ville / cadre de vie privilégié).

Rémunération : Package attractif selon profil et expérience (fixe + variable sur objectifs) + avantages véhicule de fonction

Un tremplin : Rejoindre une structure dynamique offrant de réelles perspectives d'évolution.