Cariste 3 H/F - Ras 320
Cariste 3 H/F
Ras 320 · Champagne-sur-Seine - 77 · Intérim
Les missions du poste
En tant que Cariste CACES 3, vous participez à la gestion et à la manutention des archives et documents stockés sur le site. Vous assurez le déplacement, le stockage et la préparation des supports physiques dans le respect des procédures de sécurité, de qualité et de confidentialité. Vous utilisez un chariot élévateur CACES 3 pour déplacer, stocker et déstocker les palettes d'archives et de documents. Vous participez également au rangement manuel des cartons et des archives dans les rayonnages. Vous recherchez, déplacez et préparez les dossiers demandés par les clients en respectant les procédures de traçabilité et de confidentialité.
Horaires 7h30-15h30
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.