Mecanicien PL #Seb26 H/F - Rondeau Freres
Mecanicien PL #Seb26 H/F
Rondeau Freres · Les Herbiers - 85 · CDI
Les missions du poste
Groupe de 180 personnes réparti sur 5 sites en Vendée,Pour le site des Herbiers et son pole usinage 50 personnes :Vous souhaitez vous épanouir dans une équipe d'usinage à taille humaine.Le salaire est en fonction de l'expérience. Travail en 2x8.
En collaboration avec nos Mécaniciens PL, vous assurez la maintenance préventive (détection des éventuels dysfonctionnements et diagnostic) et curative des véhicules poids lourds de nos clients transporteurs, travaux publics et ateliers indépendants.
Vous diagnostiquez les pannes selon l'ordre de réparation, définissez et commandez les pièces auprès de nos magasiniers.
Vous procédez au remplacement des organes défectueux selon les préconisations des constructeurs et effectuez les réglages nécessaires.
Nos équipes des Herbiers, de Mouilleron le Captif et de Challans aiment travailler avec des personnes investies, impliquées, enthousiastes et naturelles, avec un projet commun : la satisfaction client d'excellence.
Salaire : Vous percevrez un salaire brut fixe à définir selon profil et expérience.
Les avantages :
Prime de fin d'année
Participation aux bénéfices
Chèques vacances
Bons cadeaux à Noël
CSE
Remises commerciales sur nos produits (pièces auto, industrie
Station de lavage
Mutuelle
Heures supplémentaires
Primes d'équipe
Prime de cooptation
Venez nous rencontrer sur le Salon de l'Emploi du Bocage aux Herbiers le 5 novembre 2026 !
En collaboration avec nos Mécaniciens PL, vous assurez la maintenance préventive (détection des éventuels dysfonctionnements et diagnostic) et curative des véhicules poids lourds de nos clients transporteurs, travaux publics et ateliers indépendants.
Vous diagnostiquez les pannes selon l'ordre de réparation, définissez et commandez les pièces auprès de nos magasiniers.
Vous procédez au remplacement des organes défectueux selon les préconisations des constructeurs et effectuez les réglages nécessaires.
Nos équipes des Herbiers, de Mouilleron le Captif et de Challans aiment travailler avec des personnes investies, impliquées, enthousiastes et naturelles, avec un projet commun : la satisfaction client d'excellence.
Salaire : Vous percevrez un salaire brut fixe à définir selon profil et expérience.
Les avantages :
Prime de fin d'année
Participation aux bénéfices
Chèques vacances
Bons cadeaux à Noël
CSE
Remises commerciales sur nos produits (pièces auto, industrie
Station de lavage
Mutuelle
Heures supplémentaires
Primes d'équipe
Prime de cooptation
Venez nous rencontrer sur le Salon de l'Emploi du Bocage aux Herbiers le 5 novembre 2026 !
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Définir les données de programmation,Contrôler un approvisionnement,Monter et régler une installation, une machine,Superviser le lancement d'une production
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Mécanique industrielle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Définir les données de programmation,Contrôler un approvisionnement,Monter et régler une installation, une machine,Superviser le lancement d'une production
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Mécanique industrielle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
