Chauffeur de Pelle - Réseaux Secs - le Muy 83 H/F - Asap Tt
Chauffeur de Pelle - Réseaux Secs - le Muy 83 H/F
Asap Tt · Le Muy - 83 · Intérim
Les missions du poste
asap.work, agence d'intérim et cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du BTP, recherche un Chauffeur de Pelle (H/F) pour intervenir sur des chantiers de travaux publics et de réseaux secs dans le secteur du Muy (83).
Localisation : Le Muy (83)
Démarrage : Dès que possible
Contrat : Intérim - Mission longue durée
Rémunération : 14 € + indemnités de déplacement et panier repas
Tes missions :
Conduire une pelle hydraulique pour des travaux de terrassement et de réseaux secs.
Réaliser des tranchées pour la pose de réseaux électriques, télécoms et éclairage public.
Effectuer des travaux de terrassement en milieu urbain et sur voirie.
Réaliser l'ouverture et le remblaiement des tranchées.
Participer à la préparation des plateformes et au nivellement des terrains.
Travailler à proximité des réseaux existants dans le respect des consignes de sécurité.
Participer aux travaux au sol et aider les équipes lorsque nécessaire.
Assurer les vérifications quotidiennes et l'entretien de premier niveau de l'engin.
Ton profil
Tu justifies d'une expérience significative en conduite de pelle sur des chantiers de travaux publics.
Tu maîtrises les travaux de terrassement et l'ouverture de tranchées.
Une expérience sur les réseaux secs (ENEDIS, télécoms, éclairage public) est fortement appréciée.
Tu possèdes le CACES R482 catégorie A et/ou B1 en cours de validité.
L'AIPR opérateur est obligatoire.
Tu es autonome, précis et attentif à la sécurité des équipes au sol.
Le permis B est obligatoire.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez asap.work, nous valorisons l'humain avant tout. Nous prenons le temps de te connaître pour te proposer des missions adaptées à tes compétences et à tes ambitions.
Ce que nous t'offrons :
Un accompagnement personnalisé avec un interlocuteur dédié.
Une mission longue durée avec des perspectives de continuité.
Des opportunités d'évolution professionnelle.
Une équipe à ton écoute tout au long de ta mission.
Rejoins asap.work et construisons ensemble ton avenir professionnel !
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).