Mécanicien - Mécanicienne en Mécanique Marine ou Navale H/F - Bretagne Marine Services

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Mécanicien - Mécanicienne en Mécanique Marine ou Navale H/F Bretagne Marine Services · Ploeren - 56 · CDI

Les missions du poste


Rejoignez une équipe passionnée par la mer et la mécanique !

Qui sommes nous ?
Bretagne Marine Services est une entreprise spécialisée dans la maintenance, la réparation et
l'assistance technique des navires de plaisance et professionnels (navires à passagers, de pêche, de servitude, .).
Basée en Bretagne, notre société met en avant un savoir-faire reconnu en mécanique marine et s'engage à fournir des
prestations fiables et de qualité.

Nous recherchons :

- Un profil passionné et motivé
- Issu du milieu maritime, poids lourd, TP ou bien même agricole
- Une expérience minimum de 5 ans est demandée.
- Formation mécanique (CAP, BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
- Expérience en mécanique marine appréciée
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
- Permis B obligatoire

Missions :

- Diagnostiquer, entretenir et réparer moteurs inbord et hors-bord (diesel et essence)
- Effectuer la maintenance préventive et corrective (mécanique, hydraulique, équipements
embarqués, ligne propulsive)
- Installer et mettre en service de nouveaux équipements
- Intervenir en atelier et sur les ports / chantiers

Conditions :
- Salaire selon profil et expérience
- Mutuelle + primes
- Poste à pourvoir rapidement

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien d'équipements de propulsion,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Démonter un équipement, une installation,Réaliser une opération de maintenance

Langues: Anglais souhaité,Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Réparation et maintenance navale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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