Assistant·e de Vie H/F - Apf France Handicap
Assistant·e de Vie H/F
Apf France Handicap · Yvré-l'Évêque - 72 · CDD
Les missions du poste
Notre association :De Nantes au Mans, de Laval à La Roche sur Yon en passant par Angers, APF France handicap est présente pour défendre les droits des personnes en situation de handicap en Pays de la Loire, et offrir des services d'accompagnement humains et innovants. L'APF compte près de 25 établissements et services pour accompagner et répondre au quotidien aux besoins des usagers
Particulier employeur je recherche un.e assistant.e de vie pour mon épouse en situation de handicap.
Nous sommes dans le secteur d'Yvré Lévêque, dans une résidence sénior , accessible en transports bus ou disponibilité d'un parking sur place.
Intervention du lundi au vendredi au domicile avec un travail effectif d'environ 15h par semaine.
Horaires d'interventions:
9h30 à 11h30 puis de 17h30 à 18h30 (soit 3h/j).
Jours fériés et week end non travaillés.
Rémunération via le CESU, taux horaire net de 13.38€ - CP inclus
CDD 6 mois renouvelable (possible CDI), date d'embauche au plus tôt.
Les missions demandées:
- Accompagnement à la toilette (hygiène douche)
- Aide à l'habillage
- Accompagnement aux promenades/sorties extérieures
- Préparation des repas
- En soirée : aide à l'habillage/déshabillage (mise en pyjama) et préparation des repas .
Une personne véhiculée ayant le permis de conduire serait un plus.
Expérience souhaitée de 6 mois ou personne ayant une connaissance du monde de l'handicap appréciée.
Une personne bienveillante ayant des qualités d'adaptation et d'organisation tout en respectant la dignité de la personne accompagnée et son auto détermination.
Particulier employeur je recherche un.e assistant.e de vie pour mon épouse en situation de handicap.
Nous sommes dans le secteur d'Yvré Lévêque, dans une résidence sénior , accessible en transports bus ou disponibilité d'un parking sur place.
Intervention du lundi au vendredi au domicile avec un travail effectif d'environ 15h par semaine.
Horaires d'interventions:
9h30 à 11h30 puis de 17h30 à 18h30 (soit 3h/j).
Jours fériés et week end non travaillés.
Rémunération via le CESU, taux horaire net de 13.38€ - CP inclus
CDD 6 mois renouvelable (possible CDI), date d'embauche au plus tôt.
Les missions demandées:
- Accompagnement à la toilette (hygiène douche)
- Aide à l'habillage
- Accompagnement aux promenades/sorties extérieures
- Préparation des repas
- En soirée : aide à l'habillage/déshabillage (mise en pyjama) et préparation des repas .
Une personne véhiculée ayant le permis de conduire serait un plus.
Expérience souhaitée de 6 mois ou personne ayant une connaissance du monde de l'handicap appréciée.
Une personne bienveillante ayant des qualités d'adaptation et d'organisation tout en respectant la dignité de la personne accompagnée et son auto détermination.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer les courses d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Effectuer les courses d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
