Preparateur Vehicule H/F - Auto 05
Preparateur Vehicule H/F
Auto 05 · Gap - 05 · CDI
Les missions du poste
Vous travaillez du mardi au samedi.
Vous effectuez le nettoyage des véhicules : intérieur (sièges, plastique, vitres....) et extérieur (carrosserie, jantes, vitres...) des véhicules
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Interpréter des schémas électriques,Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Interpréter des schémas électriques,Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
