Electromécanicien Industriel en 3x8 H/F - Michael Page

  • CDI
  • Saint-Étienne-du-Rouvray 76
  • Electronique
Electromécanicien Industriel en 3x8 H/F Michael Page · Saint-Étienne-du-Rouvray - 76 · CDI

Les missions du poste

Notre client évolue dans le secteur de la fabrication industrielle des emballages sur un périmêtre international.
En tant qu'électromécanicien(ne), vos principales missions seront les suivantes :

* Respecter les consignes QHSE
* Etudier les plans, schémas, notices constructeurs, dossiers techniques
* Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements
* Localiser et diagnostiquer rapidement une panne ( électrique, mécanique, hydraulique....), une dérive
* Remettre en état de marche par échange de pièces, par modification, par réglage et/ou tout autre action permettant la remise en route en sécurité.
* Résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision au service dépannage du constructeur
* Contrôler, tester le fonctionnement avant la remise en route
* Valider le bon fonctionnement avec le service production ou autres

Les conditions proposées pour ce poste sont les suivantes :

* Contrat à durée indéterminée
* Il (elle) travaille en 3x8 avec de possibles astreints ou de travail de week-end
* Rémunération avec primes

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap

Le profil recherché

Pour réussir comme électromécanicien(ne), vous disposez des compétences suivantes :

* Vous maîtrisez les bases de la maintenance mécanique, électrique et électromécanique ;
* Vous savez diagnostiquer une panne et mener une intervention de dépannage de manière structurée ;
* Vous êtes en mesure de lire et d'utiliser des documents techniques liés aux équipements industriels ;
* Vous appliquez avec rigueur les règles de sécurité lors des opérations de maintenance ;
* Vous savez réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective ;
* Vous disposez de 2 ans d'experience
* Utiliser un système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
Postuler sur le site du recruteur

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