Agent d'Entretien dans un Espace de Restauration H/F - France Travail

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Agent d'Entretien dans un Espace de Restauration H/F France Travail · Dijon - 21 · CDI

Les missions du poste


OFFRE D'EMPLOI - AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
Dijon - Zone Cap Nord / 15 h/semaine**

Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien sérieux(se), rigoureux(se) et méticuleux(se) pour assurer le nettoyage quotidien d'un food court situé dans la zone Cap Nord à Dijon.

Cet établissement accueillant un large public, la propreté doit être irréprochable chaque matin avant son ouverture.

Horaires de travail
- Du lundi au samedi inclus
- De 6h00 à 8h30
- 15 heures par semaine

Vos missions
- Nettoyage et désinfection des sanitaires
- Lavage des sols des parties communes à l'aide d'une autolaveuse

Les cuisines des restaurants ne sont pas à entretenir.

Profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne :
- Rigoureuse et méticuleuse, avec le souci du détail
- Ponctuelle, fiable et autonome
- Capable de travailler efficacement dans le temps imparti
- Sensible à l'hygiène et à la qualité du travail réalisé

Une expérience dans le nettoyage professionnel et l'utilisation d'une autolaveuse serait appréciée.

Notre priorité : trouver une personne consciencieuse, qui aime le travail bien fait et qui aura à coeur de garantir un établissement parfaitement propre chaque matin.

Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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