Responsable des Services Techniques - Mairie de Montcuq-En-Quercy-Blanc H/F - Communes

Dans le cadre d'un service public de proximité et sous l'autorité hiérarchique du Maire et de la Secrétaire Générale, le responsable des services techniques devra conduire l'ensemble des activités du service technique et assurer le pilotage, l'organisation et la coordination de l'ensemble des activités du service.
Le poste est organisé autour de deux missions complémentaires exercées quotidiennement : l'encadrement et la réalisation des travaux et interventions techniques sur le terrain pour les 2/3 du temps de travail, avec une spécialisation importante dans l'aménagement, l'embellissement et l'entretien paysager des espaces publics et l'organisation, l'encadrement et l'animation de l'équipe pour 1/3 du temps de travail.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o046261104000214-responsable-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences techniques :
-Formation ou expérience significative dans le domaine des espaces verts, Compétences en aménagement paysager, entretien des végétaux et gestion des espaces verts ;
-Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'initiative et polyvalence ;
-Bon relationnel et sens du service public, connaître les bases du statut de la fonction publique territoriale et le fonctionnement des collectivités locales
-Connaître l'utilisation des outils informatiques et bureautique : (word et excel à minima) et les règles de rédaction (rapports, comptes rendus, états de lieux, rédaction d'un courrier, d'un mail, tableur pour établissement des devis, etc...)
-Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité et savoir les transmettre aux agents ainsi que les règles de signalisation de chantier
-Notions générales sur les différents corps de métiers du bâtiment et de l'entretien des locaux
-Notions générales sur les produits, matériels et machines utilisées par les équipes techniques
-Permis B exigé, le permis C serait appréciable


Compétences managériales et relationnelles :
- savoir organiser, conduire, animer et contrôler une équipe, maîtriser les techniques de communication, organiser le travail et gérer les priorités ;
- savoir faire preuve d'autorité, d'arbitrage et savoir réagir en cas de conflit
- savoir anticiper les périodes d'activité importantes et établir des plannings en lien avec la secrétaire générale
- respect de la hiérarchie et des consignes
- être rigoureux, organisé, méthodique,
- être sérieux, efficace, réactif et disponible
- bonne capacité relationnelle avec les administrés, les secrétaires de mairie, les acteurs locaux de la vie économique et sociale, et le milieu associatif.

Conditions, contraintes et particularités du poste :
-Poste associant management de proximité et activité opérationnelle ;
-Répartition indicative du temps de travail : 1/3 organisation et encadrement, 2/3 encadrement et interventions sur le terrain
-Activité exercée en extérieur, avec adaptation aux conditions météorologiques et aux besoins du service.
- Peut être amené à intervenir les week-ends, jours fériés et en soirée en cas d'urgence
-Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve