Travailleur Social CDI Temps Plein Argenteuil H/F - Sauvegarde de L'enfance et de L'adolesce

L'association « la Sauvegarde du Val-d'Oise » recherche pour son pôle milieu ouvert, dans le cadre de son dispositif « Tiers digne de confiance » rattaché à la directrice du service AEMO et sous supervision du chef(fe) de service :
Un Travailleur Social (H / F) CDI à temps plein.

L'association « La Sauvegarde du Val-d'Oise » développe et gère des activités de protection de l'enfance et d'insertion. Elle mène des actions dans un cadre de protection administrative, judiciaire et de prévention auprès de 6 000 personnes (enfants, adolescents en danger et adultes en difficulté) grâce à la mobilisation de 360 professionnels et bénévoles.

MISSIONS :
- Le travailleur social aura pour objectif à travers les mesures TDC d'assurer la continuité du parcours de l'enfant en évitant les
ruptures affectives en le maintenant dans son environnement naturel.
- D'accompagner l'enfant, sa famille et le TDC d'une manière régulière dans un cadre fixé par le service.
- En s'inscrivant dans une équipe pluridisciplinaire et avec la contribution de cette dernière, il devra évaluer, prévenir et diminuer les risques pouvant nuire aux intérêts de l'enfant et pour ce, il s'appuiera, sur les compétences du TDC ainsi que les ressources partenariales extérieurs.
- Il assurera par roulement une astreinte hebdomadaire avec si nécessaire, il organisera et accompagnera une période de repli
pour l'enfant.

DIPLÔME REQUIS ou NIVEAU D'ÉTUDES :
ES/AS/EJE débutant(te) accepté(e).

Permis de conduire obligatoire (mobilité sur l'ensemble du département et occasionnellement hors département).

QUALITÉS, SPÉCIALISATIONS OU CONNAISSANCES SOUHAITÉES :
- Capacité de travailler en équipe
- Bonne qualité rédactionnelle
- Bonne connaissance du développement de l'enfant
- Travail partenarial et de réseau
- Écoute active avec le sens de l'observation et capacité d'analyse
- Dynamisme, Motivation, Rigueur
- Connaissance de la protection de l'enfance appréciée

TYPE D'EMPLOI : CDI à temps plein
DATE D'EMBAUCHE : 21/12/2026

CCN OPPOSABLE : CCNT du 15/03/1966.
RÉMUNÉRATION : « À partir de 2 152.18 € mensuels bruts - selon diplôme et ancienneté »
- Ordinateur et téléphone Portable
- Véhicule de service

A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat(e) reconnu(e) en situation d'handicap.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.