Adulte Relais Médiateur Social de Proximité - Mairie de la Ricamarie H/F - Communes
Les missions du poste
La ville de La Ricamarie comprend deux quartiers prioritaires : le quartier du Montcel centre-ville, qui compte 4 514 habitants, et le quartier Montrambert/Méline, partagé avec la commune du Chambon-Feugerolles, qui regroupe 1 018 habitants. Dans ce cadre, le médiateur, placé sous la responsabilité du chargé de la Politique de la Ville, sera amené à intervenir sur l'ensemble de ce territoire. Il est à noter que le médiateur social de proximité (dispositif adulte-relais), est un dispositif soutenu et encadré par l'État (Direction Départementale de l'emploi, du travail et des solidarités)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o042261105000452-adulte-relais-mediateur-social-proximite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
* Etre âgé d'au moins 26 ans à la signature du contrat
* Etre sans emploi ou contrat aidé
* Etre domicilié en quartier prioritaire de la politique de la ville (dérogation possible)
Compétences nécessaires :
- Bonne capacité relationnelle et aisance dans l'approche d'un public fragile et en précarité (techniques d'écoute et de la relation à la personne)
- Capacité à évoluer dans un cadre non formel (hors les murs)
- Capacité à fédérer, accompagner des actions collectives et à travailler en équipe
- Capacité à analyser des situations et à proposer des pistes d'amélioration avec les personnes concernées
- Expérience d'accompagnement de personnes ancrée autour de la mise en capacité des personnes (émancipation, responsabilisation, autonomie des parties-prenantes)
- Discrétion et confidentialité : protection des droits et des personnes et respect des droits fondamentaux
- Adhésion aux valeurs et ambitions éducatives de la Ville et être porteur des valeurs républicaines et d'esprit laïque
- Autonomie, responsabilité et prise d'initiative
- Bonne connaissance des dispositifs, partenaires de l'animation et de l'action sociale
- Capacité de gestion du stress et des conflits
- Rigueur et respect des procédures administratives et financières
- Maitrise bureautique : traitement de texte, d'internet.