Secrétaire Général Erea - Briey H/F - Rectorat de Nancy-Metz

L'Académie Nancy-Metz emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé).N'hésitez-pas à rejoindre la maison éducation nationale ! En savoir plus sur : https://www.ac-nancy-metz.fr/

Le secrétaire général d'un établissement scolaire du second degré est un acteur clé de la gestion administrative et financière.

Ses principales missions sont :

• La gestion budgétaire : élaboration, suivi et optimisation du budget, analyse financière, maîtrise des risques ;
• La gestion matérielle : logistique, maintenance, sécurité, restauration, prévention des risques ;
• La gestion des ressources humaines : encadrement d'une équipe administrative, et technique, gestion des relations avec les collectivités
• Assure les relations avec les partenaires de l'établissement dans ses domaines de compétences (Agent comptable, Collectivité Territoriale de Rattachement, Autorités académiques
• La coordination administrative : simplification des procédures, sécurisation des données, contrôle interne ;
• Le conseil stratégique : il assiste le chef d'établissement dans ses décisions et participe à la définition de la stratégie de l'établissement.

Le secrétaire général coordonne et garantit le bon fonctionnement administratif et financier de l'établissement, tout en contribuant à la réussite des élèves.

Savoir

• Connaître le système éducatif et ses enjeux
• Connaître le fonctionnement des institutions publiques
• Avoir des connaissances en droit public
• Connaître la réglementation, techniques de la comptabilité budgétaire et d'achats publics
• Avoir des connaissances en management et gestion des ressources humaines
• Connaître la réglementation en matière d'hygiène et sécurité

Savoir-faire

• Savoir élaborer un budget
• Appliquer des règles financières
• Assurer le suivi des dépenses et des recettes
• Gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
• Rédiger des synthèses et des rapports
• Encadrer et animer une équipe
• Renseigner les indicateurs de performance

Savoir-être

• Posséder le sens de l'organisation
• Être rigoureux et fiable