Assistante Sociale H/F - UPPM
Assistante Sociale H/F
UPPM · Marseille 13e - 13 · CDI
Les missions du poste
*L'Unité Pédiatrique Pomponiana Marseille, située dans les locaux de l'Hôpital Sainte-Marguerite, recrute un(e) assistant(e) social(e) (H/F) à temps partiel, en CDI.*
Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe soignante et éducative, au sein de l'Hôpital de Jour et de l'Hospitalisation Complète.
*Vos missions :*
- Participer à la protection des mineurs
- Concourir au repérage des personnes en situation de précarité et/ou de vulnérabilité
- Permettre l'accès aux droits de santé et aux droits sociaux
- Participer à la prise en charge globale du patient, avec les familles et l'équipe soignante, afin de mettre en place un accompagnement social adapté
- Accueillir, informer, conseiller et accompagner les familles
- Favoriser l'accès aux droits et aux dispositifs de compensation
- Apporter un soutien aux familles
- Orienter vers les partenaires internes et externes
*Profil recherché :*
Vous justifiez d'une expérience en pédiatrie. Vos compétences techniques, votre polyvalence et votre motivation à apprendre seront vos atouts pour réussir.
*Informations complémentaires :* CCN 51, prime SEGUR.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.