Animateur·trice en Résidence Services Seniors H/F - France Travail

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Animateur·trice en Résidence Services Seniors H/F France Travail · Angers - 49 · CDD

Les missions du poste


Poste à compter du 24/12/26 jusqu'au 31/12/26 pour un remplacement de congés.

En tant qu'animateur H/F vous serez en charge de :
Développer des activités qui facilitent la communication, l'adaptation au changement et plus généralement la mise en oeuvre d'une vie sociale
Développer un réseau sur le territoire afin de promouvoir la résidence
Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées,
Maintenir l'autonomie des résidents, en les stimulants physiquement et moralement.

Votre profil :
Titulaire du diplôme animation gérontologie et/ou BPJEPS, vous maitrisez l'outil informatique et possédez une première expérience auprès des personnes des âgées.

Nos petits plus :
Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue
Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous
Votre repas à 3 euros tous les midis
Des primes : annuelle, ancienneté
Un club employé : des partenariats avec de nombreuses marques
Carte cadeaux à Noël
Du lundi au vendredi de 9h00 à 17h30

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Compétences: Animation d'ateliers créatifs,Arts plastiques,BPJEPS spécialité animateur mention animation culturelle,BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle,BPJEPS spécialité animateur mention éducation à l'environnement vers un développement durable,Organisation d'événements thématiques,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle,Organiser et planifier une activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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