Secrétaire Médical CDD Temps Partiel à 80% H/F - France Travail

Rejoignez notre équipe du Dépistage Organisé du Cancer du Sein de Chartres (28) et devenez Secrétaire médical (H/F).

Vous travaillerez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (secrétaires médicales, médecin, chargée de prévention et de santé publique) à taille humaine.

Vos missions au sein du service :
Activités liées au dépistage du cancer du sein :
- Gestion du courrier : ouverture et tri
- Gestion de l'activité du dépistage :
- Réception des mammographies, répartition pour les séances de secondes lectures et renvoi des dossiers
- Saisie des dossiers de premières lectures
- Préparation des dossiers avant les secondes lectures
- Pose et dépose des clichés sur appareils (négatoscopes) pour relecture par les radiologues avec contrôle systématique des dossiers
- Envoi des courriers de résultats (SMS et mails sécurisés) aux bénéficiaires et professionnels de santé
- Suivi des mammographies suspectes en seconde lecture
- Classement et archivage des dossiers
Participation à la démarche qualité du service dans les tâches quotidiennes
Accueil téléphonique et réponse aux mails

Les qualités nécessaires pour le poste :
- Bonne aisance informatique et bureautique (connaissance du Pack Office)
- Connaissance du vocabulaire médical et expérience en secrétariat de radiologie ou gynécologie ou d'une structure de dépistage des cancers seraient un plus
- Sens de l'écoute et du contact
- Sens de l'organisation, rigueur et discrétion (secret médical)
- Autonomie, polyvalence et esprit d'initiative
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe

Les plus de notre structure
- Environnement de travail stimulant et collaboratif
- Postes de travail ergonomiques
- Encadrement engagé dans une démarche d'amélioration de la QVCT

Informations complémentaires :
- Contrat : CDD de 6 mois - statut employé
- Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2026
- Quotité de temps : temps partiel à 80%
- Rémunération : au minimum 1688€ brut mensuel (Selon le barème de la convention collective CCN51-FEHAP y compris prime Ségur)
+ reprise d'ancienneté dans un poste similaire
+ prime d'assiduité versée annuellement

Si vous êtes intéressé(e)s pour rejoindre notre équipe, veuillez transmettre un CV et une lettre de motivation

Qui sommes-nous ?
Le Centre Régional de Coordination des Dépistages des Cancers Centre-Val de Loire (organisme de droit privé) est en charge de l'organisation des programmes de dépistage des cancers du sein, du colon et du col de l'utérus de la région, en lien avec l'Agence Régionale de Santé et en partenariat avec les organismes d'assurance maladie (conformément aux cahiers des charges publié au journal officiel).

Structure au service des usagers et des professionnels de santé, assurant la qualité des programmes de dépistage en veillant à ce que ces programmes soient accessibles à tous, nous sommes financés par l'Etat via l'ARS.
Nos actions s'inscrivent dans le cadre de la santé publique et des objectifs de la stratégie décennale de lutte contre les cancers.

Nos missions :
- Suivre les résultats des dépistages positifs et organiser la seconde lecture des mammographies de dépistage.
- Veiller à la qualité du dispositif.
- Collecter les données pour le pilotage et l'évaluation nationale des programmes en lien avec Santé publique France.
- Informer et sensibiliser le grand public sur l'importance des dépistages en contribuant à la lutte contre les inégalités en santé sur le territoire.
- Organiser la formation des médecins et professionnels de santé sur les dépistages.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un patient,Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.