Responsable des Services Techniques - Bezannes H/F - Communes

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Responsable des Services Techniques - Bezannes H/F Communes · Bezannes - 51 · Fonctionnaire

Les missions du poste


Directement rattaché(e) à la Directrice Générale des Services, vous êtes chargé(e) d'encadrer une équipe composée de 6 agents et de contrôler et participer à la réalisation des chantiers en matière d'espaces verts, voirie et bâtiments.

En étroite collaboration avec la Directrice Générale des Services :
- Coordonner l'ensemble des activités des services techniques : voirie, espaces verts et bâtiments ;
- Planifier et organiser le fonctionnement quotidien et hebdomadaire des agents du service technique et espaces verts ;
- Assurer le management du personnel technique, déléguer, responsabiliser et développer le potentiel des collaborateurs placés sous son autorité ;
- Participer activement à la stratégie de maintenance et d'entretien du matériel, des bâtiments et des espaces publics ;
- Analyser et mettre en oeuvre les documents techniques de projets courants ;
- Elaborer et suivre les programmes de travaux, de maintenance et d'entretien, en lien avec les élus ;
- En collaboration avec la Directrice Générale des Services, participer à l'élaboration du budget des services techniques, dans un objectif d'optimisation des dépenses ;
- Rédaction du marché des espaces verts et des travaux : suivi, gestion et vieille réglementaire.

Le profil recherché

- Profil de formation supérieure (métiers du bâtiment, voirie, espaces verts...) ou expérience significative ;
- Connaissance des différents corps de métiers d'un service technique communal ;
- Capacité d'adaptation à l'environnement de travail et aux différents interlocuteurs (élus, agents, administrés et fournisseurs) ;
- Connaissance des procédures de marchés publics, de conduite de travaux et de conduite de projets ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, des techniques de résolution des conflits et de médiation.

Savoir Faire :
- Maîtriser les techniques de management ;
- Assurer et rendre compte de l'avancement des chantiers auprès des élus ;
- Maîtriser les marchés publics ;
- Evaluer les projets et assurer la maitrise des coûts et les plannings prévisionnels ;
- Identifier les besoins en formation et recyclage de l'équipe afin de garantir son niveau de performance dans le respect des conditions de sécurité ;
- Maitriser l'outil informatique.


Savoir être :
- Réactivité ;
- Adaptabilité ;
- Autonomie ;
- Sens des responsabilités ;
- Esprit d'équipe et d'encadrement ;
- Capacité d'analyse, sens de l'écoute et aisance rédactionnelle ;
- Capacité d'initiative, de proposition et de synthèse ;
- Rigueur, organisation et méthode ;
- Diplomatie ;
- Disponibilité ;
- Ponctualité ;
- Loyauté.