Technicien de Maintenance Polyvalent Hôtellerie H/F - France Travail
Technicien de Maintenance Polyvalent Hôtellerie H/F
France Travail · Dijon - 21 · CDI
Les missions du poste
Description du poste :
Notre établissement hôtelier recherche un technicien de maintenance polyvalent pour assurer le bon fonctionnement de ses installations. Si vous aimez toucher à tout et que vous avez l'esprit de service, ce poste est fait pour vous !
Missions principales :
- Assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques (plomberie, électricité, chauffage, climatisation, serrurerie, menuiserie, peinture, etc.)
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour rétablir le bon fonctionnement
- Effectuer les travaux d'entretien courant dans les chambres, les parties communes et les locaux techniques
- Veiller à la conformité des équipements et au respect des normes de sécurité
- Gérer les petites réparations et coordonner les interventions avec les prestataires extérieurs si besoin
- Suivre les stocks de matériel et faire les demandes d'approvisionnement
Profil recherché :
- Expérience confirmée en maintenance multi-techniques, idéalement en environnement hôtelier ou similaire
- Bonnes connaissances en électricité, plomberie, peinture, menuiserie, etc.
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et réactivité
- Permis B souhaité
Conditions
- Contrat : CDI
- Temps plein
- Horaires en journée sauf dépannage exceptionnel
- Travail ponctuel week-end si besoin
Type d'emploi : CDI
Expérience:
- Maintenance Technique: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
- Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
