Charge d'Affaires CVC H/F - Triangle Intérim

TRIANGLE ST LAURENT/CHARNAY c'est : Une équipe à votre écoute qui est là pour vous accompagner, pas seulement dans une mission, aussi dans votre évolution et votre parcours professionnel.

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !

A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires CVC H/F pour notre client basé près de Mâcon.



Vous travaillerez pour une entreprise familiale à taille humaine. Acteur reconnu dans la région.
Vos missions

Rattaché(e) au Responsable CVC/Plomberie, vous pilotez en autonomie un portefeuille d'affaires Tertiaire d'environ 1,5 MEUR de chiffre d'affaires annuel sur des chantiers situés en Auvergne-Rhône-Alpes. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, de la prospection à la réception des travaux :

Gérer et développer un portefeuille d'affaires CVC de ~1,5 MEUR (activité Tertiaire)
Chiffrer, négocier et conclure les offres commerciales
Piloter l'exécution des chantiers en région : planning, budget, qualité et sécurité
Encadrer les équipes travaux et coordonner les sous-traitants
Assurer le suivi financier des affaires (facturation, marge, situations)
Fidéliser et développer la relation client

Profil recherché :
Formation technique Bac +2 à Bac +5 en génie climatique / énergétique ou équivalent
Expérience confirmée en gestion d'affaires CVC, idéalement sur le marché Tertiaire
Solides compétences techniques (chauffage, ventilation, climatisation) et commerciales
Autonomie, sens des responsabilités et goût du terrain
Permis B - déplacements sur les chantiers en région





Avantage :

Salaire selon profil
Véhicule de service
RTT
Statut cadre
Prime sur objectifs jusqu'à 10 % du salaire brut annuel
Prime de participation
Prime de vacances
Mutuelle avantageuse
Aide au logement
Avantages sociaux (billetterie, voyages, etc.)